La sécurité privée paye mal !

il se sont trompe sur mon contrat et je vais y remediert a ca !! t'inkiete pas pour ca !!

bon je dois vous laisser je dois partir au boulot !! je travaille de nuit en ce moment !! donc un peu naze !!

babou78 a écrit:

"bon je dois vous laisser je dois partir au boulot !! je travaille de nuit en ce moment !! donc un peu naze !!"

As-tu ta majoration de nuit au moins ?

non meme pas !!! et c est ca qui est enragant !!!!!!

Ton boss ... !!!

Il vous ent.be à fond, il doit prendre des boites de viagra :marrrant: !

Tu bosses dans une petite, moyenne ou grosse structure ?

Ton boss ne serait-il pas que sous-traitant ?

oui je sais mais bon ! pour l'instant je n'est pas le choix de rester chez eux !mais apres t'inkiete pas que je me casserai de chez eux !!bon aller je vous laisse moi je vais bosser ! a plus tard les mecs !!

lecor a écrit:

Ton boss ... !!!

Il vous ent.be à fond, il doit prendre des boites de viagra :marrrant: !

Tu bosses dans une petite, moyenne ou grosse structure ?

Ton boss ne serait-il pas que sous-traitant ?

son patron est très malin, il sait que très peu donne la chance à une femme....

il lui donne le job , tout en économisant sur les salaires...et il sait que elle vas resté, car elle a déjà eu du mal pour trouver ce job....

finalement , elle a raison, c'est un fumiste

babou78 a écrit:

deja pour ce mettre a son compte il faut avoir de l'argent et avec un salaire comme celui la ca va etre un peu dur , pour negociation du salire vous savez tres bien que le patrons ne l'acceptera pas en plus vu la crise en ce moment et si on trouve le culo de le demander on te dira et bien si t'est pas contente casse toi !!! et puis travailler plus se tuer au taf pour des patrons qui profite bien de toi et pour te dire a la fin on vous met de repos pour eviter de vous payer en plus !!! voila les vrai reponse d'un con de patron.

Je me suis mis à mon compte et sans un rond,par contre j'ai enquillé des vac de 18 heures 7/7.
Donc pour se mettre à sn compte ce n'est pas compliqué.

il est vraie que les prime de paniers sont bas

bah la c est pas sa faute

fallait lire le contrat avant de le signer c est la premiere regle quand meme

mort de rire

sans relève et en plus sans eau et interdiction de bouger du poste!!!!! je lui est pris une bouteille d'eau car c'est incroyable de laisser les agents comme ca meme un chien tu lui donne de l'eau!!!!!!!.

Tant que les donneurs d'ordre ne comprendront pas que la sécurité est aussi importante que tout le reste on ne va pas s'en sortir.

bonsoir,

babou78 a écrit:

1500 euros net !!!!!!!!!!!

bonsoir,

fabre a écrit:

il est vraie que les prime de paniers sont bas

3.00euros
t as de quoi t acheter du pain,du jambon,du fromage et un croissant pour le dessert

knpv "lerital" a écrit:

3.00euros
t as de quoi t acheter du pain,du jambon,du fromage et un croissant pour le dessert

Et te faire un sandwich d'1 centimètre carré !!!!

n importe quoi
serieux
vous voulez quoi ?
10euro et vous faire un repas complet (pourquoi pas livré en plus)

nous pouvons en parler longuement de la prime de panier....

faible ou pas, ce n'est que du bonus..... lorsque je suis chez moi personne ne me donne de quoi remplir mon assiette.....

alors rien n'empêche d'emporter un plat de chez soi, personne n'as dit qu'il fallait se gaver de sandwich....

ensuite à chacun son choix

vu comme ca c est encore moin cher
avec 3.00euro t achete facilement des pattes,du beur,du fromage,du pain,de l eau

et qu on vien pas me dire que c est pas assez pour une nuit/journé de travail

knpv "lerital" a écrit:

n importe quoi
serieux
vous voulez quoi ?
10euro et vous faire un repas complet (pourquoi pas livré en plus)

C'était une boutade, encore fallait-il la comprendre !!! mort de rire mort de rire mort de rire

Perso, le repas que je prends pour aller au boulot, bin, c'est celui que j'ai pas mangé à la maison !

Finallement, à en lire certain, on ne doit pas se plaindre !
Le métier est parfait, on est bien payé, c'est au salarié s'il est pas content d'aller voir ailleurs ou de changer de métier oud e se mettre à son compte.
Bravo, belle mentalité, comme ça c'est certain, rien ne va changer !
Mais en même temps, on comprend mieux pourquoi ça ne change pas avec de telles mentalités !
En clair, si ça ne va pas dans ta boîte prends la fuite !

Et bien je suis consterné de lire ce genre de propos mais vous oubliez un peu vite que le peu d'acquis que l'on a dans cette profession existe justement parce que certrains ne sont pas parti et ont réclamé ce qui leur semblait nécessaire... il ne faut pas oublier non plus que les besoins changent en fonction des années et oui, il serait grand temps de remédiers aux nécessités dont nous avons besoin.

C'est bien beau d'en mettre plein la tronche à ceux qui se plaignent mais s'ils ne le faisaient pas, vous non plus ne bénéficieriez pas des avantages qu'ils finissent par obtenir pour toute la profession !

Pour info, la profession a obtenu des résultats qui étaient peut-être suffisant lorsque nous étions encore au Franc ! mais depuis le passage à l'euro tout est 6 fois plus cher ! donc oui, il est nécessaire de revoir pas mal de chose et ceux qui sont content de leur sort, tant mieux mais qu'ils n'oublient pas que si eux se sentent en parfaite harmonie avec leur métier et leurs besoins ou nécessités, ils le doivent grâce à celles et ceux qui ont soulevé les problèmes qu'ils rencontraient.

Gino, rien ne sert de se plaindre, si cela n'est pas suivie d'action....

Entièrement d'accord avec toi, @Gino

@1306 : c'est vrai aussi. Beaucoup de monde se plaint et lorsqu'il faut agir, bin, y'a plus personne. Je vois ça en tant que DP. J'entends beaucoup de gens râler et lorsque je demande s'il y a des questions pour les réunions, c'est le calme plat ! comment agir dans ces cas là ?

youte a écrit:

Entièrement d'accord avec toi, @Gino

@1306 : c'est vrai aussi. Beaucoup de monde se plaint et lorsqu'il faut agir, bin, y'a plus personne. Je vois ça en tant que DP. J'entends beaucoup de gens râler et lorsque je demande s'il y a des questions pour les réunions, c'est le calme plat ! comment agir dans ces cas là ?

ce n'était pour moi qu'une aparté par rapport un autre post de Gino

Gino a écrit:

Finallement, à en lire certain, on ne doit pas se plaindre !
Le métier est parfait, on est bien payé, c'est au salarié s'il est pas content d'aller voir ailleurs ou de changer de métier oud e se mettre à son compte.
Bravo, belle mentalité, comme ça c'est certain, rien ne va changer !
Mais en même temps, on comprend mieux pourquoi ça ne change pas avec de telles mentalités !
En clair, si ça ne va pas dans ta boîte prends la fuite !

Et bien je suis consterné de lire ce genre de propos mais vous oubliez un peu vite que le peu d'acquis que l'on a dans cette profession existe justement parce que certrains ne sont pas parti et ont réclamé ce qui leur semblait nécessaire... il ne faut pas oublier non plus que les besoins changent en fonction des années et oui, il serait grand temps de remédiers aux nécessités dont nous avons besoin.

C'est bien beau d'en mettre plein la tronche à ceux qui se plaignent mais s'ils ne le faisaient pas, vous non plus ne bénéficieriez pas des avantages qu'ils finissent par obtenir pour toute la profession !

Pour info, la profession a obtenu des résultats qui étaient peut-être suffisant lorsque nous étions encore au Franc ! mais depuis le passage à l'euro tout est 6 fois plus cher ! donc oui, il est nécessaire de revoir pas mal de chose et ceux qui sont content de leur sort, tant mieux mais qu'ils n'oublient pas que si eux se sentent en parfaite harmonie avec leur métier et leurs besoins ou nécessités, ils le doivent grâce à celles et ceux qui ont soulevé les problèmes qu'ils rencontraient.

Il est vrai que la "désertion" ou la fuite en avant ne sont pas les meilleures façons d'obtenir des conditions acceptables d'exercice et de rémunération de son travail.

Il est vrai que la revendication s'accompagne fatalement d'une prise de risque. Il est vrai que l'épreuve de force est souvent la seule voie au "dialogue" social.

Mais comme il serait plus plaisant pour tout le monde que soient mieux exploitées des voies d'une négociation permanente propres à faire s'asseoir autour d'une table plutôt qu'à dresser les uns contres les autres.

La communication trouve chaque jour un peu plus de moyens pour diffuser l'information et parfois permettre l'objectivé, cela devrait autoriser l'émergence des arguments recevables par les uns et par les autres.

Le patron n'est pas forcèment un exploiteur avide mais plus souvent que l'on ne croit un entrepreneur dont le but est d'obtenir que son entreprise soit un bel objet respectable par tous.

L'agent n'est pas forcèment un tir au flanc qui n'a que le désir d'obtenir la meilleure paye pour le moindre effort. Il peut aussi avoir l'orgueil du travail bien fait même s'il en demande la juste rétribution.

Il faut pour construire un tel paysage que les uns et les autres aillent plus loin que la gestion du temps qui passe, il faut s'organiser de part et d'autre avant la crise et pour optimiser les rapports ou les gains selon l'apport de chacun, en la matière le passé nous apprend beaucoup, nous avons un héritage mais plus encore reste à inventer.

Comprendre les choses ne suffit pas il faut trouver les bons instruments, les bons vecteurs, pour faire valoir l'intérêt de ce que l'on comprend et convaincre l'autre, le partenaire indispensable, pour le patron l'employé, pour l'employé le patron et co-produire du gain pour tous et pour chacun.

j'adore encore plus la CORSE merci pour le mot "entrepreneur"!!!!!!!!!!!! nous ne sommes pas tous des grosses sociétés pour moi à ce jour je me bats pour garder mes salariés qui bossent durs!!!!!!!!

cordialement.

P.S j'ai vu des personnes aller au boulot derriere un camion poubelle pour le smic et rien de plus !!!!!!!!!!!sous le vent, la neige sous tout les temps et pour eux aussi les salaires c'est pour tout le monde en france pas que pour nous fini les 30 glorieuses et vive notre président qui se fout bien des petites entreprises!!!!!!!!!!!.

noizet a écrit:

j'adore encore plus la CORSE merci pour le mot "entrepreneur"!!!!!!!!!!!! nous ne sommes pas tous des grosses sociétés pour moi à ce jour je me bats pour garder mes salariés qui bossent durs!!!!!!!!

cordialement.

P.S j'ai vu des personnes aller au boulot derriere un camion poubelle pour le smic et rien de plus !!!!!!!!!!!sous le vent, la neige sous tout les temps et pour eux aussi les salaires c'est pour tout le monde en france pas que pour nous fini les 30 glorieuses et vive notre président qui se fout bien des petites entreprises!!!!!!!!!!!.

oui et ?
tu veut qu on le paye 2500euros par mois ???

C est juste pour dire qu'il y a pire aussi et dans des conditions pas evidentes

vous etes vraiment grave les mecs comment voulez vous qu'on s'en sorte avec des reactions pareille !

c est sur que un commentaire comme ca est beaucoup plus constructif que les autres mort de rire

on n'est trop mal payer mai on peut pas faire graive mai je vous le dit de faire greve le 19/03/09

greve ?
les raison de la greve ?

aurelienflo a écrit:

on n'est trop mal payer mai on peut pas faire graive mai je vous le dit de faire greve le 19/03/09

c'est bien beau de me dire de faire grève, qu'elles sont tes revendications.....

babou78 a écrit:

vous etes vraiment grave les mecs comment voulez vous qu'on s'en sorte avec des reactions pareille !

nous on s'en sort quand même pas mal ......

1306 a écrit:

aurelienflo a écrit:

on n'est trop mal payer mai on peut pas faire graive mai je vous le dit de faire greve le 19/03/09

c'est bien beau de me dire de faire grève, qu'elles sont tes revendications.....

Le 13 mars, c'est un mouvement national, intersyndical

youte a écrit:

1306 a écrit:

aurelienflo a écrit:

on n'est trop mal payer mai on peut pas faire graive mai je vous le dit de faire greve le 19/03/09

c'est bien beau de me dire de faire grève, qu'elles sont tes revendications.....

Le 13 mars, c'est un mouvement national, intersyndical

oui je le sais, mais j'aimerais connaitre ses revendication personnel, defiler oui mais savoir pourquoi... parce que sinon à part être le parfait petit mouton je n'en vois pas l'intérêt....

je respecte les pensées et idéologie de chacun, seulement si le discours est bien construit pour tenir la route...

Désolé, j'avais pas compris le sens de ta question

youte a écrit:

1306 a écrit:

aurelienflo a écrit:

on n'est trop mal payer mai on peut pas faire graive mai je vous le dit de faire greve le 19/03/09

c'est bien beau de me dire de faire grève, qu'elles sont tes revendications.....

"Le 13 mars, c'est un mouvement national, intersyndical"

Besancenot est venu aux antilles pendant 5 jours, il rève d'un mouvement similaire en Métropole ... je ne vous raconte pas le merdier que cela serait à l'échelle nationale.

Ici, à l'origine la grève n'était faite que pour faire baisser les prix des grandes surfaces , et de certains services (eau, électricité, edf, téléphone ...).

Maintenant se rajoute une hausse des salaires de 450 € brut/mois pour tous les bas salaires (1,6 fois le smic) aussi bien pour le privé que pour les ... fonctionnaires qui ont déjà + 40% sur leurs salaires par rapport à leur collègues de métropole , les

programmes scolaires etc...

claire a écrit:

lecor a écrit:

Ton boss ... !!!

Il vous ent.be à fond, il doit prendre des boites de viagra :marrrant: ! ya que la premiere fois que ca fait mal apres le passage est fair mort de rire

Tu bosses dans une petite, moyenne ou grosse structure ?

Ton boss ne serait-il pas que sous-traitant ?

perso je serai lui elle j'irai voire ailleurs , c'est ce que j'ai fait a maintes reprises avant de trouver une boite qui soit serieuse :clin:

Alors Claire tu nous fais des confidences sur tes expériences :marrrant: !

Par principe, il faut toujours se plaindre, ça fait avancer le "schmilblic". Mais plaignez-vous en silence; ne perturbez pas vos petits camarades qui n'ont besoin de rien; et ne vous inquiétez pas pour eux, un jour ils auront été augmentés, car promus, non pour leurs compétences, mais pour ne pas s'être fait remarqués négativement. Et ils auront un peu réussi à s'assoir à la droite du Bon Dieu, si ce dernier, entre temps, n'a pas invité un "cousin" ou "pays" à son côté.
Maintenant pour la grève, malheureusement c'est toujours l'interdite qui paye, c'est d'ailleurs pour cela qu'elle est interdite. Imaginer qu 'en 15 minutes toute la sureté d'un aéroport cesse, mais chaque agent reste à son poste afin d'assurer la sureté passive; seul les pif s'arrêtent là où ils en sont, les passagers ne peuvent plus passer en zône réervée, les bagages ne passent plus au RX... et ce pendant 2 heures aux départs en vacances. Croyez-moi vous allez tellement faire perdre d'argent à tant de monde qu'on vous donnera ce que vous voulez. Le problème est que tout le monde doit se tenir les coudes, ce qui n'existe pas dans notre beau pays; ce monde à disparu dans les années 60; c'est donc une utopie que de vouloir bouger. Allez! circulez!...y a rien à voir. Et les bons éléments qui veulent bien continuer à régler les mensualités de ma nouvelle porsche, celles de ma maison étant terminées...Bonne journée!

popoff06 a écrit:

Par principe, il faut toujours se plaindre, ça fait avancer le "schmilblic". Mais plaignez-vous en silence; ne perturbez pas vos petits camarades qui n'ont besoin de rien; et ne vous inquiétez pas pour eux, un jour ils auront été augmentés, car promus, non pour leurs compétences, mais pour ne pas s'être fait remarqués négativement. Et ils auront un peu réussi à s'assoir à la droite du Bon Dieu, si ce dernier, entre temps, n'a pas invité un "cousin" ou "pays" à son côté.
Maintenant pour la grève, malheureusement c'est toujours l'interdite qui paye, c'est d'ailleurs pour cela qu'elle est interdite. Imaginer qu 'en 15 minutes toute la sureté d'un aéroport cesse, mais chaque agent reste à son poste afin d'assurer la sureté passive; seul les pif s'arrêtent là où ils en sont, les passagers ne peuvent plus passer en zône réervée, les bagages ne passent plus au RX... et ce pendant 2 heures aux départs en vacances. Croyez-moi vous allez tellement faire perdre d'argent à tant de monde qu'on vous donnera ce que vous voulez. Le problème est que tout le monde doit se tenir les coudes, ce qui n'existe pas dans notre beau pays; ce monde à disparu dans les années 60; c'est donc une utopie que de vouloir bouger. Allez! circulez!...y a rien à voir. Et les bons éléments qui veulent bien continuer à régler les mensualités de ma nouvelle porsche, celles de ma maison étant terminées...Bonne journée!

Selon toi, il faut mieux pleurer sur sort , que se battre pour l'améliorer.... tu as vraiment une vison péjorative des individus..

les pleurnicheurs qui ont tous les misères du monde
les autres sont incompétent, mais arrive à avancer :jereflechi4:

et les patrons qui ne sont que des profiteurs ....

:coucou: :coucou: :coucou: :coucou: :coucou: :coucou:

1306 a écrit:

popoff06 a écrit:

Par principe, il faut toujours se plaindre, ça fait avancer le "schmilblic". Mais plaignez-vous en silence; ne perturbez pas vos petits camarades qui n'ont besoin de rien; et ne vous inquiétez pas pour eux, un jour ils auront été augmentés, car promus, non pour leurs compétences, mais pour ne pas s'être fait remarqués négativement. Et ils auront un peu réussi à s'assoir à la droite du Bon Dieu, si ce dernier, entre temps, n'a pas invité un "cousin" ou "pays" à son côté.
Maintenant pour la grève, malheureusement c'est toujours l'interdite qui paye, c'est d'ailleurs pour cela qu'elle est interdite. Imaginer qu 'en 15 minutes toute la sureté d'un aéroport cesse, mais chaque agent reste à son poste afin d'assurer la sureté passive; seul les pif s'arrêtent là où ils en sont, les passagers ne peuvent plus passer en zône réervée, les bagages ne passent plus au RX... et ce pendant 2 heures aux départs en vacances. Croyez-moi vous allez tellement faire perdre d'argent à tant de monde qu'on vous donnera ce que vous voulez. Le problème est que tout le monde doit se tenir les coudes, ce qui n'existe pas dans notre beau pays; ce monde à disparu dans les années 60; c'est donc une utopie que de vouloir bouger. Allez! circulez!...y a rien à voir. Et les bons éléments qui veulent bien continuer à régler les mensualités de ma nouvelle porsche, celles de ma maison étant terminées...Bonne journée!

Selon toi, il faut mieux pleurer sur sort , que se battre pour l'améliorer.... tu as vraiment une vison péjorative des individus..

les pleurnicheurs qui ont tous les misères du monde
les autres sont incompétent, mais arrive à avancer :jereflechi4:

et les patrons qui ne sont que des profiteurs ....

:coucou: :coucou: :coucou: :coucou: :coucou: :coucou:

t as utilisé la version poli de ma pensé mort de rire

:marrrant:

J'ai du mal me faire comprendre. Ce que je veux dire, c'est que les sociétés de sureté ou de sécurité sont toujours sous-traitantes d'une CCI, d'une compagnie, d'une usine, et votre patron a les mains liées car la concurence est rude. Par contre si vous atteignez par votre nombre de grévistes la société payante, votre patron et sa société se fait virer et vous êtes prioritaire à l'embauche dans la société qui prend le relais, car il ya enquète sur le pourquoi du comment et c'est votre légitimité qui prime, vos bas salaires n'étant dûs qu'aux tractations financiaires de votre patron, tout ça bien sûr dans le cadre des conventions collectives parues au Journal Officiel.

popoff06 a écrit:

J'ai du mal me faire comprendre. Ce que je veux dire, c'est que les sociétés de sureté ou de sécurité sont toujours sous-traitantes d'une CCI, d'une compagnie, d'une usine, et votre patron a les mains liées car la concurence est rude. Par contre si vous atteignez par votre nombre de grévistes la société payante, votre patron et sa société se fait virer et vous êtes prioritaire à l'embauche dans la société qui prend le relais, car il ya enquète sur le pourquoi du comment et c'est votre légitimité qui prime, vos bas salaires n'étant dûs qu'aux tractations financiaires de votre patron, tout ça bien sûr dans le cadre des conventions collectives parues au Journal Officiel.

dit comme cela, c'est différent .....

:bounce: Soyez forts, cela évolue petit à petit,
Moi j'ai connu avec Fabrice (DELTA5) la sécu, SMIC, sans majoration de nuit avec des bon services de 15 heures, es fumées d'échappement offertes

bullsky a écrit:

:bounce: Soyez forts, cela évolue petit à petit,
Moi j'ai connu avec Fabrice (DELTA5) la sécu, SMIC, sans majoration de nuit avec des bon services de 15 heures, es fumées d'échappement offertes

en 92, en effet Rudolph.... nous gagnions 5300 frs net sur la base de 169 h.

Pas de PTI, pas de controleur de ronde, pas d'uniforme, VL perso... avant de "toucher" au bout d'un an, une AX CITROEN achetée au enchère pour faire les rondes et inters


Que de chemins parcourus entre temps :clin:

@ bientôt amigo !

beaucoup de clients répondent que le budget sécurité est très serré et pas prioritaire pour l'entreprise ils payent juste ce que demande l'assurance hors les missions demandées aux agents sont de plus en plus nombreuses et à responsabilité hélas personne ne semble s'en rendre compte pour eux nous sommes des statiques pour ne pas dire des "plantes vertes" et beaucoup de boîtes de sécurité pour emporter les marchés les casses, tout le monde devrait parler d'une même voix (à quoi sert les métiers repères et les nouvelles grilles de salaire?

On en revient toujours au meme problème un tarif minima facturé aux donneurs d'ordres !!!!
on m'as dis qu'il y a des sociétés sur Toulouse qui facture 12€/h/ht et que la préfecture donne les autorisations prefect aux auto entrepreneurs !!!

Cordialement à tous

gilles

noizet a écrit:

On en revient toujours au meme problème un tarif minima facturé aux donneurs d'ordres !!!!
on m'as dis qu'il y a des sociétés sur Toulouse qui facture 12€/h/ht et que la préfecture donne les autorisations prefect aux auto entrepreneurs !!!

Cordialement à tous

gilles

sincèrement, il ne faut pas avoir peur sur ce coup la, un auto-entrepreneur ne cassera pas le marche, tout au plus il pourras travailler en sous-traitance (il seras en poste), sans pour autant prétendre à placer des agents...

car les charges sont à 22% du chiffres d'affaires....

alors avec les marges d'une heure de travail, impossible de placer des agents