Salariés, que pensez-vous de votre entreprise ?

Salariés, que pensez-vous de votre entreprise, globalement ?

Parlez sans crainte & librement !

La mienne est pas mal ,mais bon il manque toujours quelque chose , prime d'interp en particulier car je trouve que non seulement ça met du beurre dans les épinard, mais en plus c'est super motivant et certain ce bougerais plus les fesses aussi :coucou:

N'étant pas salariée actuellement au sein d'une entreprise, voici ce que je pensais de la Brink's où j'étais assistante commerciale et RH :

- l'ambiance dans les bureaux était moyenne (trop de femmes !)
- les salaires étaient corrects, versés à bonne date avec un 13 ème mois
- les syndicats étaient présents et réglo
- la direction était très correcte avec les salariés

Certes, ils m'ont fait miroiter un CDI que je n'ai jamais eu mais finalement tant mieux car c'est un trop petite structure pour évoluer...

Ma note 5/10

Administrateur a écrit:

Salariés, que pensez-vous de votre entreprise, globalement ?

Parlez sans crainte & librement !

bonjour
pour moi faceo prevention c'est des rigolo
toujours trop cher et ons travailles sans couverture
pas de recyclage sst psc1 ons nous à promis des stages pour le pse1 que du bla bla
je vais dire arretons la securité incendie et laissons les pompiers faire tout le boulot
et je ne parle pas des salaires et des test et formations
le ssiap ? parlons en ha mdr
qcm 50% de chance de l'avoir
la pratique nul
alors EPI je rigole
soit disant on amelioré le niveau bla bla bla
alors les grand desideurs
la securité incendie c'est pas pour faire des arrieres caisses ou pour suivre des rigolos dans les codes du travail
tous pareils ou rien du tout
raira

Bonjour raira,

merci de bien vouloir vous présentez dans la rubrique BIENVENUE

etant chez securitas ,je suis déçu par l'agence sur paris ou je me trouve ,alors que sur celle de lyon j'etait super bien .

Brink's security service
tous les mois de problèmes de paye et j'en passe....

Une bonne ambiance et un respect réciproque entre la direction et les salariés que ce soit intervenants ou opérateurs.Une bonne structure qui a su garder son coté famailiale d'avant ce n'est pas encore l'usine.Une direction qui est à l'écoute du personnel de terrain.Une équipe d'inters qui est très soudée.

Ne connaissant peu voir pas du tout les autres sociétés du groupe je ne me prononcerais pas pour eux.

Moi, je pensais qu' une grosse boite serrait structurée, mais en fait chez sécuritas, tant qu' on a besoin de rien ça va, si on concidère que ce n' est pas grave d'avoir des plannings qui ressemble à rien et des tenues usées. Et oui, Sécuritas n' ayant pas de sous, ça fait 2 ans que j' attends 1 parka, 1 an pour 1 combi et chaussures. Sans oublier les kilomètres, les primes, et ce genre de petites choses qui sont oubliés. Les week-end de cp, que l' agence compte comme week-end de repos tout cela fait qu' on est blasés et qu' on fini par tous avoir envie de se barrer (ou presque!)

Lancry recrute :marrrant: et reprend les sites si vous souhaitez :marrrant:

Non, moi tout à fait honnétemment, ça va à Lancry. Et je ne joue pas les fayots.
Bon il y a des choses à changer et 2 ou 3 salariés à virer, mais des nuls, il y en a partout
Sinon, le boss est arrangeant et on peut discuter avec. Je m'y plais, même si je râle....
Mais il faut dire que je m'adapte assez vite. Et apparement, ce n'est pas partout pareil.

Administrateur a écrit:

Salariés, que pensez-vous de votre entreprise, globalement ?

Parlez sans crainte & librement !

Je pense de ma societe quelle ce fout des agents, aucunes considerations envers eux , quelle demande aux agents d'avoir un esprit d'equipe mais que les dirigeants ne l'on pas (du directeur au chef de site)....Enfin rien de bien niveau relationnel, mais bon vu que l'on me propose rien de mieux (salaire et poste) ailleur j'y reste, par contre je ne rends plus aucuns services a mon entreprise, je fais mon planning ou depanne les collegues.

kibou a écrit:

Moi, je pensais qu' une grosse boite serrait structurée, mais en fait chez sécuritas, tant qu' on a besoin de rien ça va, si on concidère que ce n' est pas grave d'avoir des plannings qui ressemble à rien et des tenues usées. Et oui, Sécuritas n' ayant pas de sous, ça fait 2 ans que j' attends 1 parka, 1 an pour 1 combi et chaussures. Sans oublier les kilomètres, les primes, et ce genre de petites choses qui sont oubliés. Les week-end de cp, que l' agence compte comme week-end de repos tout cela fait qu' on est blasés et qu' on fini par tous avoir envie de se barrer (ou presque!)

la mobile en region parisienne est en train de morfler severe en ce moment ,tout le monde demissionne les agents en ont ras le bol .
pour ma par je suis completement demotiver par cette société ,plus tu les aides plus ils ce foutent de toi ,bref plus de servies rendu si le planning est foireu il fait demi tour a l'agence ,les recommandé sont systematiquement refuser je ne fait plus de cadeaux .
et niveau evolutions = 000 ,rien ,que dalle seul les incompetant evolus je suis écoeurer .

2000 membres sur le forum...
et tout juste 8 membres pour répondre sans "langue de bois" à cette question !!!

:jereflechi4:

ont est peut a avoir le courage de dire ce que l'ont pense :reflexion:

DNITRO17 a écrit:

ont est peut a avoir le courage de dire ce que l'ont pense :reflexion:

si c'est effectivement le cas,c'est grave quand meme, ou alors c'est bien la preuve que bcp ne reagissent pas a nos mauvaises conditions de travail ( bcp de mes collegues sont devenus fataliste, pour eux, ca ne sert a plus rien de ce plaindre puisque rien ne bouge de toute facon, les employeurs ont donc gagné la partie, ils ont des pigeons comme employé) apres ca, tu m'etonne que rien ne bouge, sur mon site par exemple, certains sont etonné que je ne le laisse pas faire , exemple, mes vacances de noel pausées en aout l'ont ete refusé le 4/12, j'ai appeler directe mon chef, je lui ai gueuler dessus, je lui est rappelé les regles, mes congés ont donc ete accpeté, et ca mes collegues ont trouvé super culoté, mais je pense que ma reaction est normal

si c'est effectivement le cas,c'est grave quand meme, ou alors c'est bien la preuve que bcp ne reagissent pas a nos mauvaises conditions de travail ( bcp de mes collegues sont devenus fataliste, pour eux, ca ne sert a plus rien de ce plaindre puisque rien ne bouge de toute facon, les employeurs ont donc gagné la partie, ils ont des pigeons comme employé) apres ca, tu m'etonne que rien ne bouge

Et c'est souvent comme celà et dans beaucoup d'entreprise...

Pour ma part chez Auchan ça vas.
Il y à toujours des brebis galeuse dans un équipe mais l'ambiance de travaille et bonne.

Pour les horaires c'est toujours un peu compliqué , réduction de frais de pers , bilan un agent de moins dans l'equipe donc des perms en plus le dimanche et les nuits revienne un peu plus vite.C'est pareil sur tout les magasin du groupe.

Question salaire je pensse que nous n'avons pas trop a nous plaindre ( 13eme mois / prime de progré tout les 3 mois/ PVI(prime variable individuel) 1 fois par ans/ et participation au bénéfices)cela tout cumulée nous permet d'avoir environs 1600 euro net /mois sur 12 mois pour un agent SSIAP1.

Pour l'évolution comme partout il faut etre un peu patient ,mais la perssonne qui démontre des qualitée indéniable ne pourras qu'etre recompensser de ces effort( evolution sur un poste a résponsabilité ou formation complémentaire lui permettant de prendre des coeffs sur la grille de salaire( monitorat sst / cariste/ Prap etc....).

Pour nous l'avantage c'est d'étre un service de sécuritè interne donc gerer par un chef de file national et d'etre des employés a part entiere du groupe Auchan ce qui nous permet aussi de changer de metier en interne et de nous orienter vers le commerce si un jour le besoin ce fait sentir.

A part cela il y a toujours des galéres mais comparer a d'autres c'est la vie de chateau :meilleu:

concernant les cp, sur les formulaires pour les poser, pour la période de janvier à mai, il est marqué qu' on doit les poser avant le 01/12. Je ne l' ai pas fais car je ne sais pas quand j' en aurai besoin, on verra ce que ça donne!

TIDJI a écrit:

Pour ma part chez Auchan ça vas.
Il y à toujours des brebis galeuse dans un équipe mais l'ambiance de travaille et bonne.

Pour les horaires c'est toujours un peu compliqué , réduction de frais de pers , bilan un agent de moins dans l'equipe donc des perms en plus le dimanche et les nuits revienne un peu plus vite.C'est pareil sur tout les magasin du groupe.

Question salaire je pensse que nous n'avons pas trop a nous plaindre ( 13eme mois / prime de progré tout les 3 mois/ PVI(prime variable individuel) 1 fois par ans/ et participation au bénéfices)cela tout cumulée nous permet d'avoir environs 1600 euro net /mois sur 12 mois pour un agent SSIAP1.

Pour l'évolution comme partout il faut etre un peu patient ,mais la perssonne qui démontre des qualitée indéniable ne pourras qu'etre recompensser de ces effort( evolution sur un poste a résponsabilité ou formation complémentaire lui permettant de prendre des coeffs sur la grille de salaire( monitorat sst / cariste/ Prap etc....).

Pour nous l'avantage c'est d'étre un service de sécuritè interne donc gerer par un chef de file national et d'etre des employés a part entiere du groupe Auchan ce qui nous permet aussi de changer de metier en interne et de nous orienter vers le commerce si un jour le besoin ce fait sentir.

A part cela il y a toujours des galéres mais comparer a d'autres c'est la vie de chateau :meilleu:

chez auchan peut etre mais sache que chez securitas c'est trèèèèsss loin d'etre le cas ,tu as plus de chances de passer des diplomes "evolutif" en faisant un fongicif qu'en le passant via la société.
quand au personel incomptetent oulala il doit y avoir un élevage par ce que si ils veulent lancer une mode faut stopper tout de suite .

A ce jour je leur donne 10/10
impeccable niveau :

paye
ambiance
repos
congees
week-end

en plus de ca si ca marche on va creer un centre canin

le bonheur

quelle société Lerital?

SM security sgph

pres de longwy

merci

Peux pas donner d'avis sans être objectif. Sinon, elle est presque parfaite. mort de rire

ULYSSE-SECURITE a écrit:

Peux pas donner d'avis sans être objectif. Sinon, elle est presque parfaite. mort de rire

mort de rire elle est bien bonne celle la !

Dans l'ensemble cela peut aller , le probleme est au niveau de notre agance pas assez à l'ecoute des agents tout confondu , question planning par contre zero pointé.

Peu de choses de négatif , mais de mon cadre de travail , mes collègues que du bien.
Ah si : être obligé de téléphoner au dispatching pour qu'il envoie un mobile qui nous remplacera le temps d'aller aux whisky charlie , ça me révolte

Parfois le mobile vient une heure plus tard et parfois il faut rappeller le dispatching pour qu'il virenne.

Ne pas avoir de pause pour manger et ne pas avoir le droit de manger sur le poste de manière visible : résultat , on doit se remplcer les uns les autres pour manger à tour de rôle au garage et je ne vous raconte pas la taille de la cabine du garde .

Sur CAVE CANEN on as pas trop a se plaindre (dans mon service) la paye et le coeff sont au dessus de la moyenne, quelques oublie dans la fiche de paye mais c'est rectifié de suite et cette derniere arrive toujours a la date precise.
Le seul problemme que l'ont peut avoir c'est le client (GPIS), ils nous mettent la pression sans aucun motif valable et du coup ça crée beacoups de departs et les équipes ne partent plus au complet.

pour moi personnelement bonne agence securitas france, également mon cds

depuis le 1ier avril que je suis chez g4s dans l'ensemble ces plutôt positif niveaux paye ils on régulier et il y a moyen de s'arranger

bien burzum chez eux c'etait toujours comme ça a g4s bravo la logique

D'autres témoignages

Oui il y en un autre,
SECURITAS est entreprise dont le bras gauche ne s'est pas quel connerie le bras droit fait.

Ca pourrait etre une société correcte,mais pour ça ils faudrait qu'il y ai une logistique et ce n'est pas le cas!
* on remonte les infos et apres plus rien,
* pour beaucoup d'agents les planning change tous les 4 matins,
* matériels non fourni,
* tenue non fourni,
*chef de poste dépité ceux-ci font des planning correct les soumette et ça revient en bordel,
* fiche de paie incompréhensible rien n'est notifié,
* code du travail bafoué dans certain cas (rare),
* laxisme total de la direction,
* un laissé allez régulier entre l'agence & le client
* L.M.C périmé
je suis sur quand recherchant un peut j'en trouverai d'autres mais dans l'immédiat ça suffit.

Pour moi Securitas sont très roublard et mesquin avec un grand nombres de ses salariés.
Mais avec beaucoup de chance et en rencontrant les bonnes personnes au bon moment on peu faire son trou.

murmure a écrit:

Pour moi Securitas sont très roublard et mesquin avec un grand nombres de ses salariés.
Mais avec beaucoup de chance et en rencontrant les bonnes personnes au bon moment on peu faire son trou.

Plus roublard on meurt, mais éffectivement on peut faire son trou de là à faire carierre .

Pourquoi pas allés dans d autre entreprise sy securitas ne vous plais pas

r-esp-secu a écrit:

Pourquoi pas allés dans d autre entreprise sy securitas ne vous plais pas

Hélas ! aucune n'accepte mes conditions.

r-esp-secu a écrit:

Pourquoi pas allés dans d autre entreprise sy securitas ne vous plais pas

ont n'attend que ça faut juste trouvé la bonne s'est tout !

ma boite est plutôt pas mal.
On ne fait que de la télésurveillance (domaine sensible).
taille humaine (150 salariés répartis en 5 centres + l'administratif).
salaire normal mais des primes qui valent le coups (13ème mois, bilan, participation, etc ....)
plannings remis 2 mois avant (inconvénient : il faut poser ses vacances bien à l'avance).
Dialogue possible si constructif.
Elle essaye d'être toujours au + prêt de la loi et autres règlements.

Perso, je n'ai pas grand chose à reprocher hormis de ne pas avoir beaucoup de possibilités d'évolution...

Securitas HRI :
Les + : Tenue fourni à la demande, paie sans erreur, matériel de poste fourni.
Les - : Ne réagit pas quand certains agents bâcle le travail et cela depuis des années et ca met la rouille dans l'équipe (tant que le client ne mets pas le poing sur la table) laisse faire..., fuit les HS, n'embauche pas pour les CP.

Mais je dirais que tout se joue sur le chef de poste et l'assistant d'exploitation qui sont les maillons au quotidien et donc chaque site sera géré différemment.

Securitas reste une boite qui respecte la législation par rapport à d'autres, maintenant le salaire ne suit pas mais le bouche à oreille nous laisse penser que c'est pire ailleurs.

je trouvais la mienne pas mal mais je suis un peu décu en ce moment
aucune politique cyno
un peu le bordel niveau organisation
encadrement peux competant
il a falut que je soit muté (injustement...) sur un autre site pour me rendre compte de cela

titane a écrit:

je trouvais la mienne pas mal mais je suis un peu décu en ce moment
aucune politique cyno
un peu le bordel niveau organisation
encadrement peux competant
il a falut que je soit muté (injustement...) sur un autre site pour me rendre compte de cela

Bonjour, qu'appelles-tu une mutation injuste ?

ben ca apres c est ma facon de voir la situation
si tu pose la question a mon boss ou a mon anciene équipe (a part 2) tous te diront que c etait juste!!
on m a reproché une mauvaise embiance dans l équipe pouvant nuire a la qualité de la prestation
c est totalement faut ,la mauvaise embience a etait crée par un gar arrivé il y a plus d un ans dans l équipe et qui a foutu la merde (detesté de tous)
mais comme une certaine bande voulait qu un de leur pote récupere ma place ils se sont mis avec lui pour me faire degager
voila ma version bien evidemment elle ne sera pas la meme que celle des interessé

J'en pense du bien je partage la réflexion de r-esp-secu personnellement si je n'y trouvais pas mon compte j'irai postuler chez une autre

A ce jour je suis licencier alors................je peut plus rien dire de positif.

Administrateur a écrit:

Salariés, que pensez-vous de votre entreprise, globalement ?

Parlez sans crainte & librement !

Mon employeur est le number one , en securité??, : non en c..............

j"aurais prochainement l'occasion de vous expliquer preuve à l'appui mes dires

j'ai pas en m'en plaindre ... j'ai pas mon boss sur le dos vu que j'fais mon boulot correctement quand j'ai besoin de quelque chose je l'ai toujours meme si des foix il fait un peu la tronche je finis toujours pas l'obtenir c'est donnant donnant chez moi .... quand il a besoin d'moi en contre partie j'essaie d'etre toujours disponible si j'refuse c'est que j'ai forcement quelque chose de prevu que j'ne peux deplacer si je suis encore chez eux c'est du fait que c'est une agence serieuse ....

pour la direction il y a du mieux depuis quelques temps, malgré quelques petites maguouilles dues à certains clans pas de retard de salaires et on tien compte de tes besoins société en augmentations de sites sur la région... on verra ce que cela donnera pour l'ambiance

SECURITAS Valence rien à dire super ! (la mobile bien sur) hihi

steve26 a écrit:

SECURITAS Valence rien à dire super ! (la mobile bien sur) hihi

j avais fait mon stage d intervenant dans la petite maison sympa qui sert d agence SECURITAS a Valence... en 96 [Vous devez être inscrit et connecté pour voir cette image]