Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ?
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Karamelle ADMINISTRATEUR
Age : 53 Région : Bretagne
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Formations : Opérateur De Sûreté Aéroportuaire Formations internes : Inspection filtrage des bagages de soutes (IFBS)-Poste d'accès routier d'inspection filtrage (PARIF)-Fouilles de sûreté d'un aéronef -Missions de sûreté sur vols sensibles-Profiling/contrôle documents immigration-Accompagnement des personnes à mobilité réduite.
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Sujet: Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ? Lun 29 Jan 2018 - 7:48
Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ?
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buru MODÉRATEUR
Age : 70 Région : aquitaine
Société : Date d'entrée dans la sécurité 1999 Emploi : agent de sécurité,
Formations : SST EPI1 HOBO PSE2 CQP SSIAP1 opérateur radio Date d'inscription : 11/07/2007 Nombre de messages : 10759
Sujet: Re: Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ? Mar 30 Jan 2018 - 15:13
car souvent les recruteurs le font
Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ?
Sujet: Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ? 
Lun 29 Jan 2018 - 7:48
car souvent les recruteurs le font 
