Justifier d'une unité canine

Voila je travail en type u (hopital) je sais les chien son interdit mais voila il y a plusieur batiment autour administratif des chantier et des grans parking etc... tous ca apartenant a l hopital ou je travaille c'est nous qui assuron la sécurité de tous les batiment.
Donc voila je voudrer créer une unité canine pouvans intervenir sur les exterieur, les sous sols etc de ces batiment sans jamais entrer l'equipe cynophile avec les chien au sein meme du batiment de soin de plus les urgences de cette hopital est un peu chaud avec de drole de loustique quelque bagarre a l'exterieur des urgence (juste devant au faite) voila je voudrer soumettre a mes superieur un projet de monter une unité canine pour gerer tous ca en plus de notre service sécurité ou alor un agent par vacation aurer un chien (genre moi lol) mais comment leur justifier l'utilité de cette unnité et si quelq un parmi vous conné quel que centre hospitalier avec une unité canine merci a tous

Déjà començons par le commencement.

Tu souhaite voir ce créer une équipe cyno / unité canine pour la surveillance d'un établissement hospitalier. Cela est parfaitement réalisable, en proposant un projet "solide" avec des éléments concrets pour appuyer cette demande.

En revanche, là ou le bas blesse, c'est quand tu dit je cite "en plus de notre service sécurité ou alors un agent par vacation aurer un chien (genre moi lol)"!

Alors tu es SSIAP, donc agent de sécu incendie. Excuse moi de te dire que ton rôle n'est pas d'assurer la sûreté humaine et matériel de ce site, cette tâche incombe au MC!
Un agent de sécu incendie à des prérogatives particulières, l'INCENDIE et non pas gérer des rixes ou autres dérives...
Chacun son domaine de compétence, et les tiennes ne sont pas dans le milieu cyno, qui est une spécialité réservé à des spécialistes, on ne s'improvise pas MC, ni ADS, ni SSIAP...

Pour conclure, je te dirais que si votre direction emploi des agents cyno digne de ce nom :meilleu: , mais vous -agent sécu incendie- n'avez ni les compétences ni les connaissances pour exercer cette spé' en plus de votre mission principal!

merci pour ta reponse trés trés claire, je sais que tu ne peux pas te proclamer M.C comme ca du jour au lendemain mais je t'explique cela fera bien evidemanent parti du projet tous les agent cyno auront les diplome et les chien formé avec on se comprend bien la dessus ensuite explique moi pourquoi un mec qui a le S.S.I.A.P ne pourer pas etre un bon M.C la vrement je ne te comprend pas ya des mecs qui ne sont pas S.S.I.A.P et qui sont vrement nul a chier en M.C meme avec leur diplome cyno et des mec S.S.IA.P sans diplomes qui ferer de trés bon M.C mais j'insite sur le faite que chaque M.C de mon projet auront passer et obtenue leur diplome M.C.
Et en se qui concerne ce que tu dit que les agent S.S.I.A.P ne serve que a l'incendie et qui doivent juste s'occuper de l'incendie et pas de la sécurité des biens et des personnes la c'est nimporte quoi ou je travaille c 'est un établissement de premiere catégorie donc nous sommes 3 agent minimum par vacation (1 S.S.I.A.P2 et 2 S.S.I.A.P1) et c'est nous qui s'occupons de tous ,incendie, malveillance, vol bagarre etc;;; ouverture fermeture de porte et j'en passe
Et puis regarde chaque annonce d'emploie demande le S.S.I.AP meme pour des arriere caisse ou des site industriel ou autres

secuhopital a écrit:

c'est nous qui s'occupons de tous ,incendie, malveillance, vol bagarre etc;;; ouverture fermeture de porte et j'en passe

Pour répondre à tes interrogations, je n'ai jamais dis qu'un SSIAP ne pourrais pas être un bon MC si il est former au préalable dans la spé', j'ai indiquer qu'un agent de sécu incendie diplôme SSIAP n'a pas les compétences pour être MC, et vice versa! C'est pourtant clair!

Ensuite, quand je lis que sur ton site c'est l'agent sécu incendie qui gère les conflits externes, là c'est du grand n'importe quoi!!

Il faudrai réviser les grandes lignes des prérogatives des agents de sûreté et d'incendie, qui son 2 domaines diamètralement différents. (sur un début d'incendie, un MC ce contentera de faire appel aux SP, alors que le SSIAP à une mission préventive et de première intervention en la matière...)

Vous (SSIAP) n'avez pas à gérer des rixes ou autres faits similaires, ce n'est absolument pas votre rôle!

Maintenant pour revenir à ta question, oui, si tu mets en place une équipe cyno former spécifiquement, ce projet est viable, sinon, passe à autre chose...

bein au faite oui je te comprend mieu maintenat ensuite ce que je t'explique sur notre services c'est que c'est l'administartion (fonction publique hospitalere) et la c'est le bin'ssssssssss total la plus part nos chef ne sont meme pas diplomé voir meme carrement imcompétent et j'en passe bref donc comlme je te dit c'est bien nous qui gerons la total de la sécurité incendie malveillance et la total de tous ca rondier intervenat sur alarme gestion des conflit ............ enfin tous quoi
merci alex

excuse cyno 01 je vouler dire
merci cyno01

donc voila revenon a ma question S.V.P
personne ne peux me dire comment la justifier cette unité ainsi que dans leur connaissance en milieu hospitalier si ils ont une unité canine

secuhopital a écrit:

excuse cyno 01 je vouler dire
merci cyno01

Pas de mal!

Je reste à ta disposition pour de plus amples infos...

Pour le justifier je pense qu'il faudrait qu'il y en ai besoin.
C'est à dire que les inters déjà réalisées ai prouvé que si il y avait eu un chien cela aurait été plus simple ou efficace.
Y a t-il des dégradations ext qui justifies ce besoin ( vol dans voiture, casse etc...)
Commence par trouver ou le MC est nécessaire après justifie ce qu'il peut faire. En incluant les lieux actions, zones d'accès autorisées et interdites.

Bon courage pour ta démarche
Joyeux noël
Crys

merci a tous et joyeux noel a vous tous je vais analiser tous ca et oui uby il y a des inter avec un mc qui serer mieu gerer et il y a des vols et des degardation souvent

Donc tu dois avoir largement de quoi argumenter ta proposition.

Bon noël
Crys