Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ?
2 participants
Auteur
Message
Karamelle ADMINISTRATEUR
Age : 53 Région : Bretagne
Société : / Emploi : /
Formations : Opérateur De Sûreté Aéroportuaire Formations internes : Inspection filtrage des bagages de soutes (IFBS)-Poste d'accès routier d'inspection filtrage (PARIF)-Fouilles de sûreté d'un aéronef -Missions de sûreté sur vols sensibles-Profiling/contrôle documents immigration-Accompagnement des personnes à mobilité réduite.
Date d'inscription : 22/07/2011 Nombre de messages : 12449
Sujet: Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ? Lun 29 Jan 2018 - 7:48
Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ?
Article : [Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]
buru MODÉRATEUR
Age : 69 Région : aquitaine
Société : Date d'entrée dans la sécurité 1999 Emploi : agent de sécurité,
Formations : SST EPI1 HOBO PSE2 CQP SSIAP1 opérateur radio Date d'inscription : 11/07/2007 Nombre de messages : 10752
Sujet: Re: Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ? Mar 30 Jan 2018 - 15:13
car souvent les recruteurs le font
Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ?
Page 1 sur 1
Permission de ce forum:
Vous ne pouvez pas répondre aux sujets dans ce forum
Sujet: Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ? 
Lun 29 Jan 2018 - 7:48
car souvent les recruteurs le font 
