congés sans solde

peut-on poser des congés sans solde et si oui quelle est la procédure à suivre ? merci

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OK merci je vais faire suivre

Je reviens sur ce sujet car j'ai utilisé des congés sans solde en août (pas le choix, je venais d'arriver dans l'entreprise et j'avais déjà acheté mes billets pour le Brésil) et sur mon planning d'août, les congés sans solde étaient comptabilisés dans les heures de travail mensuelles ; qui déclenchent les heures sup, car je faisais 10 vacations dans le mois de 12h + les CSS = 160h. Mais ça me paraît bizarre. Quelqu'un peut-il me le confirmer ? Merci !

Bonjour,

Une absence (autorisée ou non, même les cp) ne peut générer d'HS.
Dans le même ordre d'idée, tu aurais fait (exemple), 100h travaillées et 20h CSS, soit 130h (compteur à -21.67), tu ne pouvais avoir un salaire négatif.
Cela s'appelle de la mauvaise gestion.

A+
JP