NAO SECURITAS 2014 acte 3

Seule proposition de la direction, 0,8% d'augmentation sur les salaires de références de la grille, applicable si accord au 01/07.
Aucune proposition sur les autres demandes ( primes, nettoyage, nuits, week-end, repas...) ni sur les conges pour evenements exceptionnel, maladie et autres...

Le choix du salaire de reference grille n'est pas anodin:
- il enleve toutes possibilitée d'evolution pour les coefs 120 ceux là etant plus de 1, 10% sous le smic, il serons si cette proposition est accepté encore'à 0,3% sous le smic et donc toujours payé au smic.
- les diverses primes continueront à étre calculé sur les salaires de references grilles et non sur les salaires réellement perçus.
- le cumul ne sera pas automatique avec une possible augmentation du smic ( en Juin) ou des grilles conventionnelles et donc vu la date d'application choisie, il n'y aura pas obligatoirement augmentation...

Cette position qui n'a aucunne incidence positive et exclus d'office les 2000 salariés les moins payés de notre société ( environ 18% de l'effectif) est inacceptable pour la CGT.

les autres syndicats sont encore entrain de réflechir...

le coef 120 passer la periode d'éssais ne devrais plus être .

nous a la distri le coeff 120 n'existe pas tous le monde a 140