Très en colère.....Pouvez-vous m'aider ?

Auriez-vous la marche à suivre pour dénoncer un employeur qui ne respecte la loi ?
J'ai téléphoné à l'inspection du travail, puis la préfecture et ils bottent en touchent en me dirigeant vers la gendarmerie!
L'employeur prend des gars sans diplomes, ni équivalence MC !
Alors que c'est des postes de MC!!!! Ils se prêtent 1 chien pour 2, et c'est même pas leur chien!
Alors que pour d'autres, on demande des diplomes, des formations chiens....
Merci de me conseiller

vous pouvez contacter la prefecture de la société en question, demander a parler au service des société de secu pour les agrements et balancer...

J'ai téléphoné à l'inspection du travail. Ils m'ont envoyé vers la préfecture et eux m'ont qu'ils n'étaient pas habilités pour !!!!! de voir les gendarmes !!!!!

Essayez de contacter la gendarmerie peut etre qu'ils iront les controler mais c'est bizarre quand meme

Je trouve aussi !!! Et c'est le patron de cette boite qui se montre pointilleux pour voir vos diplomes! MDR. Plein le dos de ces truands

Envoyez une LRAR:

IT.
Prefecture.

j'ai déplacé le sujet plus adapté ici qu' en présentation, et oui certaine boîte ne devrait pas exister, et apparement la tienne a des relations dans l'administration tiens le forum au courant de l'avancé de l'affaire

ha me dit pas que c est sa boite ?
c est ta société qui agis ainsi ??

Iris malgré ta colère que je comprends parfaitement, n'oublie pas que tu dois te présenter aux autres membres.
Merci de ta compréhension.
Patricia

Bonjour, je me suis déjà présenté

Heureusement que je ne reste pas longtemps avec cette boite !!!! L'employeur m'a tendu une perche pour me proposer un CDI. J'ai dit NON !
Y a du ménage à faire dans la profession!
On nous demande des diplômes (choses faites.) Des preuves d'entrainements des chiens. (choses faites, aussi) Et en fasse, y a des truands

donc pourquoi tu est très en colère vue que tu ne va pas continué ??

Parce que ce genre de boite prend la place à d'autres boites qui eux ont des gars diplomés !

et comment s appel cette société ?

Je ne peux pas donner de nom !!!! je ne suis pas encore payé !!!!! une fois le salaire dans la poche. Je balance.
Mais j'irai très loin !!!!!!!!!!!!!!!

pas payé pour quel mois ?

pour les heures que je suis entrain de faire.

iris a écrit:

Bonjour, je me suis déjà présenté

:jereflechi4: la présentation c'est ici -> [Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]

sa yé ta touché ta paye donne le nom maintenant !!!!

Je ne pense pas que cela soit très prudent, pour ne pas dire intelligent...
Elle balance le nom, ok.... le dirigeant le voit et l'attaque pour diffamation car il n'y a pas de preuves sur ce forum, sauf la parole d'Iris.
Maintenant, l'inspection du travail, la Pref, etc etc... c'est bien. Mais il y a des organismes qui gerent la fraude et la concurrence déloyale....

discrimination salariale ? la repression des fraudes, voire l'urssaf....

Bonjour à tous,
Non, jean louis, je ne suis pas encore payé. Et oui, pour compléter le tableau, cette boite paye le 15 du mois!
Et oui, je pense que FTR a raison. Meme en donnant le nom de ces 2 boites. Cela ne changera rien.
J'ai eu, un soir sur le site la visite des gendarmes. Et là, je leurs ai dit. Super , vous faites des controles, aussi pour voir si les agents sont bien en régle. Si le maitre-chien et son chien sont en régle avec la législation ?
Stupeur!!!!! A la réponse du gendarme
On s'en fout, nous !!!! On vient juste voir s'il y a des vols !!!!
Le reste s'est à la boite de faire attention à prendre des gars en régle!!!!!
Alors, là, si tout le monde s'en fout, et ben, je lache l'affaire. Que tout le monde se démerde.
Et chacun sa gueule!
Je trouve que la France prend une drôle de route; quand même ! Trop NUL

iris a écrit:

Je trouve que la France prend une drôle de route; quand même ! Trop NUL

C'est rien de le dire !!!

AHH encore une preuve que les nouvelles dispositions (nouvelles carte pro + cqp cyno + etc....) ne sont pas efficaces car pas de suivit . C'est juste les centres de formations qui se gavent!!

J'ai eu l'espoir qu'il y aurait du ménage de fait dans la sécu!!!! MDR.... Quand je vois des gars qui veulent me donner des leçons ou me commander, alors qu'ils n'y connaissent rien en sécu! Je ne peux pas garder mon calme!
Et oui, c'est toujours et encore une histoire de fric pour les boites de formations!
Là, ce soir, je suis vraiment démoralisé

Continue a faire ton taff au mieux pour ta satisfaction personnelle et qu'on ai rien a reprocher a ton professionnalisme et ne t'occupe pas de ce qui se passe autour de toi et tu t'en portera que mieux c'est la recette pour durer longtemps et pour ne pas finir par bosser comme eux.

c'est quoi comme boite? elle est basées ou?

c'est plutot déplorable d'avoir a la tete de certaine societe des dirigeant sans scrupule!§

elnino97180 a écrit:

Continue a faire ton taff au mieux pour ta satisfaction personnelle et qu'on ai rien a reprocher a ton professionnalisme et ne t'occupe pas de ce qui se passe autour de toi et tu t'en portera que mieux c'est la recette pour durer longtemps et pour ne pas finir par bosser comme eux.

Quant au nom de la boite on s'en fou car il n'as pas le droit de le donner sur le forum (on est neutre, et le nom serait réedité).
Ce qui ne veut pas dire que l'on aprouve ces methodes, voit comme dit l'inspection du travail, relance la pref et les gendarmes (pas une patrouille, mais au poste pour qu'il y ait une trace écrite), et voit aussi du côté de l'SPA pour ces echanges de chiens sa auras au moins le merite de les pourrir la vie et peut être de sauver des chiens maltraités ce qui donneras un sens ou du moins un resultat a ta demarche.
Bon courage.

On garde son énergie pour son propre taff et on se tape du reste si l'administration s'en bat les c....... c'est pas a nous de nous en occuper!!

elnino97180 a écrit:

On garde son énergie pour son propre taff et on se tape du reste si l'administration s'en bat les c....... c'est pas a nous de nous en occuper!!

D'accord avec toi, mais la demarche pour les chiens reste valable et sa je pense que l'on doit tous intervenir en cas de maltraitance (non ne defonce pas le bonhomme sa ne sert a rien, et puis si non attends ton tour je suis en 1er).

Oui pour le chien dsv et spa (par contre j'ai rien comprit dans la parenthèse!!)

elnino97180 a écrit:

Oui pour le chien dsv et spa (par contre j'ai rien comprit dans la parenthèse!!)

Branche le WOLF-decodeur.

Dans la parenthese je dis que lorsque on voit un ou plusieurs collegues maltraiter leurs chiens, on as envie de leur demonter la tronche.
Mais cela en plus de nous apporter des emmerdes, ne regle en rien le problemme du chien alors qu'une denonciation est plus efficace.

AHH...... il me faut une mise a jour des codec je l'avais pas celle la!!

Rien par téléphone tout d'abord.
Un courrier en recommandé avec accusé de réception à la préfecture.
Ca devrait faire bouger les choses.

gam a écrit:

Rien par téléphone tout d'abord.
Un courrier en recommandé avec accusé de réception à la préfecture.
Ca devrait faire bouger les choses.

En effect, les paroles s'envolent et les ecrits restent et laissent des traces qui obligent a reagir.

Oui j pense qu une bonne main courante en gendarmerie et la dsv ca serais pas mal,de plus tu auras la conscience tranquille,et moi avec ce genre de taulier j suis sans pitié et j en parlerais si possible a ses clients qui de sucroit responsable de leurs préstataire,ces mecs la faut leurs faire mal aux porte feuille et peut etre pas se focaliser sur les centre de formation,mais bon la c est vrai j preche pour ma paroisse....

Si vous avez du temps a perdre pour ça c'est bien a part le coté maltraitance du chien je vois pas le besoin que vous avez d'intervenir.......laissez le dans sa merde et occupez vous de bien faire votre taff et basta!

Sinon voyez si l'U.R.S.S.A.F n'embauche pas si ça vous excite d'emmerder les pauvres types car la c'est pas dans nos attributions vous vous êtes trompé de voie!.

Bravo elnino97180,
voilà une belle démonstration de solidarité,de respect....XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

Je ne te salue pas.

Iris,je suis tout à fait solidaire avec toi,une notion que certain ont apparement oublié....jusqu'au jour ou une m*erde leur tombera dessus,
et là,ils se demanderont surement pourquoi personne ne les aident !
REEDITE PAR WOLF-DOG

gam
allons elnino a raison si iris gratte pour une boite pas très sérieuse ba pourquoi il n en change pas ta vue son age c pas un enfant faut arrétè les conneries tu signe un contrat tu fais ton travail au mieux ta ton salaire et basta si sa plais ba tu qui la boite c simple non

non pour que les chiens gratte a font

mais une fois plus la toile ne dit pas toujours la vérité !!!!!

Dans la vie,j'ai travaillé plusieurs fois pour des gens qui ne me déclaraient pas,qui ne respectaient pas la loi....A chaque fois que j'ai pu,je les ai dénoncé,et dans 1 cas(PAS DE NOM PERSONNEL),ça c'est fini avec de la prison:et j'en suis fier !!

On travail dans la sécurité,ou on est nous meme des truands en cautionnant de mauvaises pratiques ?

Il me semble que certains ont la morale dans leurs chausettes.

MESSAGE REEDITE PAR WOLF-DOG

oui temp mieux pour toi XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
REEDITE PAR WOLF-DOG

REEDITE PAR WOLF-DOG

gam a écrit:

Tu travailles dans la sécurité...et tu défends des gens malhonnétes en étant silencieux quant à leurs pratiques ?

Tu fais un drole d'agent de sécurité !

Tu deal de la drogue aussi en dehors de ton travail,ou tu fais le proxénéte ?

Peut-etre est-ce parce qu'il y a écrit "gérant" dans ton profil,que tu défends le patronnat,meme s'il agit de façon malhonnéte.

Bravo,le MEDEF a besoin de gens comme toi !

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
REEDITE PAR WOLF-DOG

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX




REEDITE PAR WOLF-DOG

Boudiou ça s'emballe, le problème de prendre partie..
Quoiqu'il en soit je pense qu'il faut d'abord balayer devant sa porte avant de critiquer celle du voisin, je m'explique: Mieux vaut faire son travail correctement et ne rien avoir à se reprocher. Iris, tu as ton diplôme, tu as fait toutes les démarches nécessaires et c'est le principal. Je te conseillerai de ne te plaindre que si tu as un contentieux avec ton employeur (pas de paye, discrimination, harcèlement, etc..) et de ne pas t'occuper des autres employés. Après, si il te fait travailler avec ces fameux types et qu'ils ne bossent pas correctement, tu peux toujours demander à travailler seule ou avec une autre équipe. Après tout, hors la qualité de travail que tu peux voir sur site, tu n'es pas censée être au courant de leur condition d'embauche (même si tout se sait)..
En fait, le principal de mon conseil est à venir, d'une part ne site jamais la société sur un forum ou auprès des collègues car comme l'a dit FTR ça s'apparente à de la diffamation et surtout, tu risques de t'attirer les foudres de la profession. Les collègues peuvent te balancer au patron, il peut t'emmerder à son tour même si tu ne bosses que quelques heures pour lui mais surtout les patrons se connaissent en général et ta réputation sera vite faite, surtout quand ça dit "Iris = URSAFF", personne ne voudra t'embaucher parce que ça va se transformer en "Iris = fouineuse" pour les patrons qui seront en règle.
À titre perso je ne suis pas pour la délation mais je ne te dirais jamais de le faire ou pas, fais juste attention à toi si tu souhaites continuer le travail.

jean louis a écrit:

si je vend ?? non pas du tout mais je consomme !!

Un peu limite, quand même..
Et d'après ce que j'ai compris, Elnino ne s'adressait pas à Iris dans son message (il confirmera).

Quoiqu'il en soit, je pense que nous avons le devoir d'éclairer chaque personne se posant des questions ou ayant un problème mais nous n'avons pas à prendre parti en voulant savoir quel est ne nom de la société ou à s'en mêler en donnant les techniques ou apporter une aide pour "saquer" une boîte, dont on ne connaît le témoignage d'une personne (qui vous dit que ce n'est pas une combine pour aider l'employé à rentrer en formation?). Sans pour autant s'empêcher d'expliquer les démarches à faire, propre à chacun en fonction de ses opinions bien entendu.

Chaque personne a son histoire et son passé au sein de la profession. Certains auront eu mille soucis, d'autres aucun. Il est évident que l'obligation de formation (voté depuis 2005 mais mis en application depuis 2010 seulement) ne fera pas changer les moeurs en l'espace d'une semaine. Je pense que pour aider le métier à progresser il faut passer par la prévention en conseillant les personnes de se former plutôt que d'éloigner les personnes non formées.


Jems.

C est clair jems assez d accord avec toi , mais le parametre chien change tout.Moi je suis limite animaliste donc les boites ou les MC pensent "mon outil c est un chien" ca doit cessez .

Effectivement ça change la donne mais je ne pense pas qu'il faille obligatoirement l'attribuer à la société, peut-être que les individus ne l'ont pas spécifié au patron (qui comme la majorité, ne retient pas forcément le nom de chaque chien pour tel maître).
De plus, depuis le passage de la carte pro et du carnet de travail du chien, tu peux tout à fait avoir un chien breveté pour deux MC...

Jems.

C est vrai mais en sachant que le chien a premiere vu sur le post ne leur appartient méme pas ,c est un peu limite.