temps de repos entre vacs multiples

Bonjour,

y a t-il un temps de repos minimum entre plusieurs vacs d'affilées ? Je vous explique, chaque mois j'ai droit à ce genre de chose et en l'occurence ce mois ci :

samedi 21 travail 6-18h
dimanche 22 travail 6-18h
lundi 23 10-18h
mardi 24 repos
mercredi 25 travail 19-7h
Jeudi 26 travail 19h-7h
vendredi 27 repos
samedi 28 travail 19-7h
dimanche 29 travail 19-7h
lundi 30 travail 19-7h
mardi 1 juillet repos
mercredi 2 juillet 6-18h
jeudi 3 jeuillet 19-7h
Vendredi repos...

Merci

je crois que le sujet a déjà été traité pour une vacation de 12h tu dois avoir 12h de repos et pour tes week-end c'est normalement de l'ordre de : 2 travaillés ; 2 de repos et la remise à "jour est tous les trois mois, à savoir qu'un wk de repos c'est samedi / dimanche ou dimanche accolé à un lundi, mais je te le redis cherche bien ce sujet a déjà été traité en profondeur

Merci pour ta reponse. Je chercherais bien dans le forum quand je serais repos mardi alors bon weekend a tous

Il me parait tout bon ton planning ,non ?  

Mhhh je le vois pas de cet oeil là lol
je trouve un peu lourd le 3 vac 1 repos 2 vacs 1 repos 3 vac 1 repos.
ou alors c'est moi qui ne suis plus dans le coup et faut que je change de taf ^^

ce planning est un bon planning sauf si tu veux pas bosser la nuit

je préfère des vacations de 12 heures comme tu as qu'un planning où tu bosses 5 à 7 heures par jour et où l'employeur se permet de te sucrer ton jour de repos (en plus averti la veille) pour te laisser travailler 7 jours d'affilé sans repos

horion9 a écrit:

ce planning est un bon planning sauf si tu veux pas bosser la nuit

En même temps si on veut pas travailler la nuit on ne choisit pas de travailler dans la sécurité.
Pour le reste pareil que toi je préfère les vacations de 12h.

MCcentre a écrit:

Mhhh je le vois pas de cet oeil là lol
je trouve un peu lourd le 3 vac 1 repos 2 vacs 1 repos 3 vac 1 repos.
ou alors c'est moi qui ne suis plus dans le coup et faut que je change de taf ^^

Moi ce genre de planning me convient ,bon après j'ai 21ans ,peut être qu'a 31 où a 41 je ne penserais plus pareil   

Legal sauf que sur les 2 semaines tu est au delà des 44H/Semaines donc HS à 100% ( entre 44 et 48) .
Le tout autorisé seulement sur un certain volume annuel ( 130HS je croit) et limité à un nombre de semaines en continue ( 10 semaine continue à + de 44 à vérifier)

Merci pour cette precision ;-) je vais me pencher un plus sur ce sujet. Car je le cobfirme au boulot on est tous seché à enchainer les vacs comme ça. C'est un rythme tres soutenu à tenir et c'est pas facile. Comme je dis toujours on est pas des robots. Et là dans mon cas quand j'ai un jours de repos c'est pas assez faudrait au moins 2. Car le seul repos à chaque fois je dois faire toutes mes taches perso qui s'accumulent du coup ma journee je la passe à courir à droite à gauche. C'est ca que j'essaie de faire comprendre à mon chef. Mais visiblement il comprends pas remarque lui fait 6h30-14h30 5 fois par semaine ca va tranquille il peut pas se rendre compte...

Tu a avoir 3 jours suivis sur la premiere semaine de juillet ( VSD) d'après les indications donnés plus haut si vendredi de repos il ne peut te faire travailler que 5 heures maxi jusqu'au dimanche soir minuit.
Des HS à 100% en plus et dans ce cas il va falloir qu'il te donne au moins 2 week de repos en suivant pour essayer de respecter la CCN

par contre c'est le week end où tu devrais bénéficier qui m'interpelle

Legalité a dit "Legal sauf que sur les 2 semaines tu est au delà des 44H/Semaines donc HS à 100% ( entre 44 et 48) .
Le tout autorisé seulement sur un certain volume annuel ( 130HS je croit) et limité à un nombre de semaines en continue ( 10 semaine continue à + de 44 à vérifier)"

Bonjour,

pour moi c'est un accord interne Securitas. De tête limite HS à 130 heures c'est interne. Toujours de tête la limite c'est 280. HS au-dessus de 44 (qui sortent de l'OTT13S) c'est aussi l'accord Securitas.

A+
JP