peut on quitter son poste pour manger?

Bonjour,
je suis à un poste d'accueil avec un écran de vidéosurveillance, je suis seul à mon poste, pour aller aux toilettes qui sont en face je dois le dire à la secrétaire qui est dans le bureau d'a coté. Pour les repas je n'ose pas me rendre à la cafétéria qui se trouve aussi en face de moi , je mange donc à mon poste. La place est étroite . Mon employeur me dit de me débrouiller pour effectuer cette pause.
J'ai appelé l'inspection du travail qui me dit que je n'ai pas à rester à mon poste pour manger, je lui ai dit que dans ma profession c'était un abandon de poste. Elle m'a répondu qu'on ne pouvait rien me faire puisque c'est à l'employeur de trouver une solution et que je n'ai qu'à aller faire ma pause.
Vous par vos expériences, qu'en pensez vous?
dois je rester coûte que coûte à mon poste?
dois aller faire mes 20 min de pause pour manger? au risque que l'inspecteur passe à ce moment et que je soit viré? (il aime bien passer entre 11 et 15h)
Que faire?
merci

il est pas necessaire de faire des doublons .merci .

dnitro17

Salut, c'est quoi tes horaires(exemple : 6h/18h ou 6h/12 puis 13h/18h) ?

Désolé pour le doublon!
je fais 08h00 à 18h30 sans coupure.

alors tu ne doit pas quitter ton post .

Si ton boss te paye la pose essaye de faire au mieux par contre si ne te la paye pas tu n'es pas obligé de rester sur place.

dnitro17 a écrit:

alors tu ne doit pas quitter ton post .

Alors il na pas le droit d'aller boire un cafe ou fumer une clope pendant 10H30, il a bien le droit a 3 MN par heures NON

aquila a écrit:

dnitro17 a écrit:

alors tu ne doit pas quitter ton post .

Alors il na pas le droit d'aller boire un cafe ou fumer une clope pendant 10H30, il a bien le droit a 3 MN par heures NON

tout est une question sur son contrat heures payées ou non sinon plus de 7h de travail en continue = 30 mn de pause ; moins de 7h 20mn de pause,de plus le code du travail prévoit que tu dois avoir un lieu pour manger, ainsi qu'un vestiaire renseignes toi ; pour la pose cigarette il n'y a rien d'officiel chaque patron décide

temps que rien n'est écris noir sur blanc ont reste a son post et pour le café bas tu t'organise et tu le boit sur place .perso j'ai ma cafetière au poste .

Normalement il est interdit de manger sur le poste de travail, vous devez avoir un espace dedié à cela.

rticle R4228-19

Il est interdit de laisser les travailleurs prendre leur repas dans les locaux affectés au travail.

Article R4228-22

Dans les établissements dans lesquels le nombre de travailleurs souhaitant prendre habituellement leur repas sur les lieux de travail est au moins égal à vingt-cinq, l'employeur, après avis du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail ou à défaut des délégués du personnel, met à leur disposition un local de restauration.
Ce local est pourvu de sièges et de tables en nombre suffisant et comporte un robinet d'eau potable, fraîche et chaude, pour dix usagers.
Il est doté d'un moyen de conservation ou de réfrigération des aliments et des boissons et d'une installation permettant de réchauffer les plats.

Article R4228-23

Dans les établissements dans lesquels le nombre de travailleurs souhaitant prendre habituellement leur repas sur les lieux de travail est inférieur à vingt-cinq, l'employeur met à leur disposition un emplacement leur permettant de se restaurer dans de bonnes conditions de santé et de sécurité.

Par dérogation à l'article R. 4228-19, cet emplacement peut, sur autorisation de l'inspecteur du travail et après avis du médecin du travail, être aménagé dans les locaux affectés au travail, dès lors que l'activité de ces locaux ne comporte pas l'emploi de substances ou de préparations dangereuses.

bon je suis d'accord avec vous sur le fait de rester sur son poste sinon c'est un abandon de poste.
D'accord sur le fait qu'il est interdit de manger sur son poste
mais c'est l'inspecteur du travail qui me dit que du fait que ce soit interdit de manger mà ou je travail je dois aller manger à la cafétéria. le soucis c'est que l'inspecteur n'est pas au faite des réglements concernant la sécurité privé. D'où cette question pour me mettre en défaut ni de l'un ni de l'autre. Ou comment lui expliquer que je dois rester à mon poste

Sur le contrat oui la prime de repas est payé, oui aussi pour la tenue même si je n'ai aucun vestiaire à ma disposition ... je dois venir en tenue (je sais illégal et droit à compensation)

après sa dépend aussi si tu est seul en poste (comme moi) et de ce que tu doit faire sur ton site .
y a la lois et pouvoir l'appliquer , des fois c'est hélas pas possible .

ça les lois .... je me demande si elles ne sont pas faites pour ne jamais être appliquées!
je suis seul, j'ai des écrans video, je filtre les personnes qui se présentent donc impossible de quitter.

lologribouille a écrit:

ça les lois .... je me demande si elles ne sont pas faites pour ne jamais être appliquées!
je suis seul, j'ai des écrans video, je filtre les personnes qui se présentent donc impossible de quitter.

je précise que mon poste est un guichet d'accueil ouvert à tous! je ne suis pas enfermé dans un pc. pour l'inspection du travail je n'ai qu'à aller manger que je n'ai pas à manger à mon poste et c'est à mon patron de se démerder pour mettre quelqu'un. l'inspecteur va sans doute revenir.