L'URSSAF traque le travail au noir dans la Sécurité Privée

Sécurité des travailleurs : l'Urssaf traque le travail au noir


Social. Opération de contrôles nationale avec ramifications départementales hier. Les inspecteurs traquent la fraude aux cotisations et le travail non déclaré dans ce secteur sensible.

C'est à une opération de grande envergure, couvrant cinq régions, dont l'Île-de-France, Provence-Alpes-Côtes-d'Azur et l'Aquitaine, qu'ont pris part, hier, quatre inspecteurs de l'Urssaf (*) de Lot-et-Garonne. L'opération en question visait une société de sécurité et de gardiennage, basée en région parisienne et ayant des succursales un peu partout en France.
Gare de lyon aussi


Une société qui en a récemment racheté une autre, en liquidation judiciaire. L'organisme de recouvrement des cotisations de la sécurité sociale soupçonne une fraude à grande échelle : en reprenant les contrats, les activités et les salariés de la précédente boîte de sécurité, la nouvelle entité aurait pu en profiter pour omettre de déclarer tous les employés et donc de régler les cotisations sociales de ceux-ci. « Ce qui est dangereux pour les salariés eux-mêmes, qui travailleraient alors au noir, à leur insu ou sciemment », commente Régis Brésolin, directeur adjoint de l'Urssaf 47. « C'est dangereux car si l'employeur ne les déclare pas, ils ne sont pas couverts en cas de pépin et ne cotisent pas pour les caisses de retraites. Par ailleurs cela fausse la concurrence : quand vous ne payez pas de charges sur les salaires, vous pouvez vous permettre de casser les prix et obtenir ainsi un grand nombre de contrats ».
L'opération, conduite depuis Paris, était menée simultanément dans plusieurs entreprises, clientes de la fameuse société de gardiennage. Parmi les entreprises emblématiques, la RATP et la SNCF (avec inspections aux gares de Lyon et d'Austerlitz) ont été le théâtre de contrôles hier matin.
Plus près de nous, les investigations de l'Urssaf ont aussi trouvé des ramifications, le Lot-et-Garonne étant le 3e « gisement » d'emplois suspects après Paris et Marseille, puisqu'au total, 27 emplois litigieux étaient dans le collimateurs des enquêteurs, sur 150 au plan national.
Dans le département, quatre entreprises, qui font appel à cette société en toute bonne foi, ont reçu la visite des inspecteurs de l'Urssaf, venus pour recueillir des informations sur la société de sécurité et les employés de celle-ci. Ainsi, le conseil général de Lot-et-Garonne, Archimica, De Sangosse et Leclerc à Villeneuve, ont-ils eu la surprise de voir débarquer hier enquêteurs de l'Urssaf et journalistes.
Chez De Sangosse, à Pont-du-Casse, c'est la directrice des ressources humaines et le responsable hygiène, sécurité et environnement qui ont fourni à l'Urssaf les copies des contrats passés avec le prestataire ainsi que les identités des employés intervenants : « On ne fait appel à un prestataire de service extérieur en matière de gardiennage que pour 7 heures par semaine. Jusque-là, nous n'avons eu aucun problème avec cette société et ses employés, même si, c'est vrai que leur entreprise a changé quatre fois de nom en deux ans ».
25 salariés visés


Hier soir, la responsable contrôles et contentieux de l'Urssaf, Sophie Robert, qualifiait la journée de collecte d'informations en Lot-et-Garonne, de « positive » : « Les entreprises ont très bien collaboré, nous donnant accès aux documents. Nous devons désormais croiser ces informations avec celles recueillis à Bordeaux et Paris puis effectuer des vérifications pour chacun des 25 salariés relevés ». J.Sch.

(*)Union de recouvrement des cotisations de sécurité sociale et d'allocations familiales

Source: [Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]

En cette période de crise, le recours au travail illégal explose.

Ces pauvres inspecteurs de l'URSSAF ne vont savoir ou donner de la tête!!!

Mais bon, ils vont pouvoir enfin mériter leur salaire...

je suis employeur, et j'aimerai bien que les dirigeants faisant cela tombent.... ainsi que ceux qui l'acceptent, car c'est punissable aussi (voir la loi83-629 pour ceux exercant sans carte pro).

FTR a écrit:

je suis employeur, et j'aimerai bien que les dirigeants faisant cela tombent.... ainsi que ceux qui l'acceptent, car c'est punissable aussi (voir la loi83-629 pour ceux exercant sans carte pro).

entièrement daccord avec vous ! il faut faire la chasse au travail au black !