vieille et nouvelle ecole

Voila, je vois de plus en plus de confrontations entre les nouveaux agents et les anciens a qui l'on nous jette à la face : le cow-boy (metier qui ne m'aurait pas deplus mais bon).

Je suis pour le respect des anciens comme des nouveaux, mais ce n'est pas parce qu'un bosse d'une façon et l'autre d'une autre qu'il faut toujours critiquer dès que notre façon n'est pas celle des autres (boulot correctement fait, et bonne image respectés bien sur).

Certaints debutants ce permettent de critiquer des anciens, qui plus est des formateurs, et a l'inverse, certains anciens traitent les nouveaux comme de sous agents

A mon sens on devrait arreter de juger les autres et de voir ce que l'on peut s'apporter les uns les autres.

Pour moi un mélage des 2.

Les anciens ont lancés les bases et ont du s'adaptés à un métier qui n'était pas structuré.
On s'apperçoit que la structuration se met en place au fur et à mesure mais qu'il reste encors du chemin.
Ensuite il faut différencié les spé,si l'on peut trouvé une certaine base solide dans beaucoups de branches on s'apperçoit que d'autre encors n'en ont pas et il n'y a qu'à voire chez les portiers pour s'en rendre compte.
Maintenant je préfère en discothèque bosser avec un ancien plutot qu'un morveux fraichement sortit de son cqp.

l'avantage de l'ancienne école c'est que si la personne est toujours en activité elle arrivera à s'adapté aux diverses éxigences du à l'évolution et pour ça le monde des portiers est idéale.

Je tiens à dire aussi qu'avec l'ancienne école tu savais resté en vie.

bonjour,moi je dit souvent l'ancien qui traite pas bien le nouveau agent en fin je ne juge pas,je repond bay

kenniche a écrit:

bonjour,moi je dit souvent l'ancien qui traite pas bien le nouveau agent en fin je ne juge pas,je repond bay

Cela est un peut partout pareille,un ancien c'est une personne qui à créer et évolué dans son mode,et quand une personne arrive et si celle-ci n'a pas un certain doigté cela va faire tache car l'ancien va voire son monde s'écroulé.

La sagesse des anciens et la fougue de la jeunesse,c'est un mélange trés instable si on ne sait pas y faire par contre c'est du costaud si cela se mélange bien.

:coucou 3:c'est vraie équipier

Wolf-Dog a écrit:

Voila, je vois de plus en plus de confrontations entre les nouveaux agents et les anciens a qui l'on nous jette à la face : le cow-boy (metier qui ne m'aurait pas deplus mais bon).

Je suis pour le respect des anciens comme des nouveaux, mais ce n'est pas parce qu'un bosse d'une façon et l'autre d'une autre qu'il faut toujours critiquer dès que notre façon n'est pas celle des autres (boulot correctement fait, et bonne image respectés bien sur).

Certaints debutants ce permettent de critiquer des anciens, qui plus est des formateurs, et a l'inverse, certains anciens traitent les nouveaux comme de sous agents

A mon sens on devrait arreter de juger les autres et de voir ce que l'on peut s'apporter les uns les autres.

moi je suis avant tout pour l'respect d'autrui mais il est vrai que certain sous pretexte qu'ils ont un niveau d'etude un peu supperieur ou notre ou juste du fait qu'ils soient aussi plus jeune se prennent pour la science infuse alors qu'ils ne font pas la difference entre hors tension et haute tension mort de rire on a un phenomen chez nous qui merite vraiment le deplacement et qui veut m'apprendre le metier alors qu'il a aucun diplome au niveau secu et si il fait encore partit des meubles c'est du fait qu'il fasse du chantage au patron au niveau des prud'hommes
je pense qu'on doit etre ouvert et tolerer que les nouveaux peuvent apporter de la fraicheure mais sans metre en doute l'experience et la methode de travailler des anciens tout est bon a prendre c'est mon point d'vue et pour moi ca marche tres bien comme ca :clin:

Je part du principe que l'on apprend tout les jours et cela malgré notre ages ou notre expérience ( heureusement d'ailleurs)
Donc si je peux apporter quelque chose à un petit jeune et transmettre mon savoir , tant mieux j'ai réussi ma journée et si c'est le petit jeune qui m'apprend quelque chose , je dit AMEN car il y as eu un échange entre nous deux !! ... et je me coucherais moins C.. ! ce soir comme on dit

Ce qui me saoul le plus avec les jeunes qui débarquent dans le métier c'est qu'ils pensent:

. Tout savoir sur tout
. Ils pensent pouvoir dormir
. La plupart que j'ai connu sont vachement fénéant( désolé pas sur de l'orthographe)
. Dés qu'il y a des consignes, ils sont pas contents
. Pouvoir poser leurs fesses sur une chaise pendant 12 heures et regaarder la TV
. Ils n'ont rien prouvés dans le metier et réclame des salaires de 1500€

Heureusement qu'ils ne sont pas tous comme cela mais à force c'est chiant

LOIC a écrit:

Ce qui me saoul le plus avec les jeunes qui débarquent dans le métier c'est qu'ils pensent:

. Tout savoir sur tout
. Ils pensent pouvoir dormir
. La plupart que j'ai connu sont vachement fénéant( désolé pas sur de l'orthographe)
. Dés qu'il y a des consignes, ils sont pas contents
. Pouvoir poser leurs fesses sur une chaise pendant 12 heures et regaarder la TV
. Ils n'ont rien prouvés dans le metier et réclame des salaires de 1500€

Heureusement qu'ils ne sont pas tous comme cela mais à force c'est chiant

pareil pour les anciens, tu sais....

Meme ancien on en apprend tous les jours personne n'est parfait il y a toujours un point faible ancienne ou nouvelle école pour moi c'est le terrain et sur le tas qui comptent.
Si chacun balayer devant sa porte il y aurait pas besoin de polémique je pense que chacun à son expérience à apporter car dans la sécurité chacun à sa spécialité propre et le tout fait une richesse précieuse.
Il n'y a pas d'école ancienne ou nouvelle pour moi ca n'existe pas il faut s'adapter aux nouvelles technologies.
La sécurité évolue vite et tous conseils ou expériences vécues sera la bienvenue.
jeunes ou vieux bref c'est kif kif je m'adapte à tous et je me considère pas comme un "je sais tout" car un jour on tombe sur un os.
C'est toujours bon de se recycler qu'importe la méthode de l'enseignement adapté ou de la pratique sur le terrain.

Pour répondre à
david40:
C'est nous le tri est vite fait le responsable sécu est cool mais gare au pas de travers il ejecte vite alors un conseil il faut assurer sans zèle ici pour les fénéants, branleurs etc... c'est pas mon problème ils se brulerons les ailes tout seul.
Je fais le mort et mon taf le principal c'est que moi je n'ai rien à me repprocher.
Tout va bien, je vais bien.

(rectificatif ce message s'adresse à Loic)

blasonneur a écrit:

Pour répondre à
david40:
C'est nous le tri est vite fait le responsable sécu est cool mais gare au pas de travers il ejecte vite alors un conseil il faut assurer sans zèle ici pour les fénéants, branleurs etc... c'est pas mon problème ils se brulerons les ailes tout seul.
Je fais le mort et mon taf le principal c'est que moi je n'ai rien à me repprocher.
Tout va bien, je vais bien.

je n'ai pas compris, désolé.... qu'est ce que j'ai dit ou fait qui soit en rapport avec ta réponse? :jereflechi4: je ne vois pas de lien de cause à effet. Peux tu m'expliquer s'il te plaît?

david40 a écrit:

LOIC a écrit:

Ce qui me saoul le plus avec les jeunes qui débarquent dans le métier c'est qu'ils pensent:

. Tout savoir sur tout
. Ils pensent pouvoir dormir
. La plupart que j'ai connu sont vachement fénéant( désolé pas sur de l'orthographe)
. Dés qu'il y a des consignes, ils sont pas contents
. Pouvoir poser leurs fesses sur une chaise pendant 12 heures et regaarder la TV
. Ils n'ont rien prouvés dans le metier et réclame des salaires de 1500€

Heureusement qu'ils ne sont pas tous comme cela mais à force c'est chiant

pareil pour les anciens, tu sais....

Oui, sur le principe tu marque un point

Excuse-moi david40 c'est a LOIC que je m'adresse (je n'étais pas sur la meme longueur d'onde). voir rectificatif.

LOIC a écrit:

Ce qui me saoul le plus avec les jeunes qui débarquent dans le métier c'est qu'ils pensent:

. Tout savoir sur tout
. Ils pensent pouvoir dormir
. La plupart que j'ai connu sont vachement fénéant( désolé pas sur de l'orthographe)
. Dés qu'il y a des consignes, ils sont pas contents
. Pouvoir poser leurs fesses sur une chaise pendant 12 heures et regaarder la TV
. Ils n'ont rien prouvés dans le metier et réclame des salaires de 1500€

Heureusement qu'ils ne sont pas tous comme cela mais à force c'est chiant

c est pas comme ca que ca marche ???

Exacte entièrement d'acord.

knpv a écrit:

LOIC a écrit:

Ce qui me saoul le plus avec les jeunes qui débarquent dans le métier c'est qu'ils pensent:

. Tout savoir sur tout
. Ils pensent pouvoir dormir
. La plupart que j'ai connu sont vachement fénéant( désolé pas sur de l'orthographe)
. Dés qu'il y a des consignes, ils sont pas contents
. Pouvoir poser leurs fesses sur une chaise pendant 12 heures et regaarder la TV
. Ils n'ont rien prouvés dans le metier et réclame des salaires de 1500€

Heureusement qu'ils ne sont pas tous comme cela mais à force c'est chiant

c est pas comme ca que ca marche ???

Explique moi dans ce cas s'il te plait, je me trompe peux etre

blasonneur a écrit:

Pour répondre à
david40:
C'est nous le tri est vite fait le responsable sécu est cool mais gare au pas de travers il ejecte vite alors un conseil il faut assurer sans zèle ici pour les fénéants, branleurs etc... c'est pas mon problème ils se brulerons les ailes tout seul.
Je fais le mort et mon taf le principal c'est que moi je n'ai rien à me repprocher.
Tout va bien, je vais bien.

(rectificatif ce message s'adresse à Loic)

Sur le site ou je suis, le Chef Sécu est pareil sauf que j'ai des comptes à lui rendre, d'ou le message de base car des branleurs de ce type j'en ai eu pas mal

Pour moi le respect est de mise dans un sens ou l'autre, je respecte aussi la fonction meme si celui ci est plus jeune (sachant qu'en professionnel responsable je me tiens a jour de la legislation, nouvelles methodes, ect), mais quand un jeune bouteneux vient me voir et commence a vouloir m'apprendre le boulot en roulant des mecaniques et sans respect je ne peux m'empecher de lui dire que quand il etait encore a l'ecole moi je fesait deja des rondes.
Mais attention que lorsque je n'ai rien a me reprocher, si non je suis le 1er a dire que meme nous instructeurs on apprends beaucoup aussi des jeunes que l'on forme.
Tout ça pour dire qu'il faut echanger nos savoirs, dans un respect mutuel.