un grand ras le bol...

bonsoir a tous

au plus ca va et au moins je supporte mon métier

les raisons:

- sur le nombre de boite que j'ai fait une seule a été serieuse mais a coulé

- aucune reconnaissance pour le travail effectué

- aucun respect de la part des gens, qui nous voient des fois comme des gens qui servent a rien

- aucun soutien des services de police ou assimilé

- bien souvent c'est démerde toi

- trop d'improfessionnalisme dans la profession, de mauvais agents qui ne font pas leur boulot et qui t'explique comment tu dois faire le tien

voila, j'en ai vraiment marre aujourd'hui, et si j'avais pas besoin d'un salaire, j'arreterai immédiatement

au plus ca va , au pire c'est .

au début je me sentais utile, ça me passionnais de surveiller pour qu'il n'arrive rien , mais aujourd'hui, je vois que tout le monde s'en fout, que c'est qu'une question du prix de la prime d'assurance, et franchement, la plupart des société ne regardent meme plus la qualité du travail que tu fournis, tout ce qui est vu c'est la prime d'assurance qui baisse en fonction de la présence ou non d'agents

voila mon coup de gueule

Je crois qu'on est pas mal dans ce cas là.... malheureusement.

faut travailler dans l optique tout le monde s en fout de ta tete

y a pas d autres solutions

Pour les vrai agt cyno, il est clair que le constat est amère, mais nous n'allons pas les laisser nous ronger le moral !!!!!! m***e !!

On ne va pas leur laisser la part belle, le tout est qu'il faille tenir bon.
Nous allons bien finir un jour par être reconnu le chemin sera long mais il faut rester tel que l'on est ... des vrai agts cyno.

Perso je ne peux plus me reconvertir car un peux trop agée mais je ne me vois pas faire un autre boulot soit je continue soit j'arrette et être une assistée ce n'est pas fait pour moi...

Le constat est amère pour tout le monde,que ce soit les cynos,ads etc....mais ce n'est pas la fin du monde non plus et il faut se projeter dans l'avenire.
Baissé les bras est la solution de facilitée,il faut se battre pour avoir quelque chose et cela se fait au quotidien.

Maintenant il faudrait savoir si pour beaucoups vous dites vous battres pour une reconnaissance de la profession,ou alors vous vous battez juste pour votre propre compte....

c'est la même chose pour les ADS. Mais que veux tu... on est mal vu dés le départ, c'est difficile de faire changer notre image. Perso, je devrais être en 130, et on me met 120 de coef... on a beau se demmener, rien n'y fait. Pourtant, ma société est importante...
Maintenant, courage, et persévére. Tu n'es pas seule, on est tous là. Et il faut se serrer les coudes

BOUNTYKILLER a écrit:

Baissé les bras est la solution de facilitée,il faut se battre pour avoir quelque chose et cela se fait au quotidien.

Maintenant il faudrait savoir si pour beaucoups vous dites vous battres pour une reconnaissance de la profession,ou alors vous vous battez juste pour votre propre compte....

Tu as raisons, moi ce que je voudrais voir c'est qui est capable de se battre pour les autres

J'ai commencer la création d'une ASSO et pour l'instant je ne vois qu'une choses les M-C attendent que quelques-uns agissent, personnes ne proposent des idées pour monter au front ou pour réunir les patrons, les ministres, les autoritées compétentes, etc......

voici le site de ce qui pourrait aider du monde, je demande moi et les copains qu'un soutien et pas d'argent

[Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]
Rien ne bougera si personne ne fais rien , et c'est pas 3 ou 4 personnes qui changeront quelques choses mais 200 ou 300

a mon avis c'est le metier qui veut ca , j'bosse en tant qu'A2SP , aucune reconnaissance de ce qu'on fait
si il y a un soucis et bien c'est demerde toi claire t'as ete forme tu dois savoir gerer ca
j'aide un max que je peux mais je me demande vraiment si ca en vaut la peine quand j'entends certain discourt de mes collegues la chuis degouttee a un point bon pas a donne ma dem pas encore la quand meme...
ya aucune cohesion , ils ne pensent qu'a leur p'tite gueule les autres ils en ont rien a foutre
ce metier est vraiment space je pensais que le fait de bosser avec des mecs c'etait mieux mais j'en doute voyant le comportement de certain de mes collegues je me remets en question sur pas mal de mes idees maintenant ..

je vois que l'ont ai tous dans la meme situation de RAL-BOL mais c'est vrai ont doit s'accrocher et perseverer mais...
m...e comment faire face a ses societe qui pense eue ce faire du fric et nous "morfler "
je pense qu'il faudrait qu'il y ait un seuil mini pour la vente des agent car certaine societe vendent aux bas prix et c'est a ce demander comment il font pour payer leur cotisation, leur agent etc ..................
mais c'st une discution qui a toujours exister je croix
et puis la plupart des societe ne veulent pas prendre + 40 salarier car il apres doivent avoir un CE mais non enfin bon
il faut effectivement toujours s'acrocher et j'espere quand me tromper mais.......
et puis c'est bien beaux ont a une convention toutes refaite qui replace chaque agent a leur niveaux mais a quoi sert elle exactement

pimousselfe a écrit:

je vois que l'ont ai tous dans la meme situation de RAL-BOL mais c'est vrai ont doit s'accrocher et perseverer mais...
m...e comment faire face a ses societe qui pense eue ce faire du fric et nous "morfler "
je pense qu'il faudrait qu'il y ait un seuil mini pour la vente des agent car certaine societe vendent aux bas prix et c'est a ce demander comment il font pour payer leur cotisation, leur agent etc ..................
mais c'st une discution qui a toujours exister je croix
et puis la plupart des societe ne veulent pas prendre + 40 salarier car il apres doivent avoir un CE mais non enfin bon
il faut effectivement toujours s'acrocher et j'espere quand me tromper mais.......
et puis c'est bien beaux ont a une convention toutes refaite qui replace chaque agent a leur niveaux mais a quoi sert elle exactement

la convention c'est juste pour faire bien pour nous faire croire qu'il y a du changement mais des qu'on ose juste en parler on ns fait comprendre qu'il y a plein de gens qui cherchent du boulot ...
le CE , dans mon agence personne en parle , il n'y a rien d'interessant pour ns , pas de cheque vacance , pas de tiket resto , pas de reduct sur le prix du cine je sais meme pas enfait si il y a quelque chose d'interessant
je m'accroche a ce job car je suis une battante et une femme en plus donc mes preuves a faire chaque jours , si j'ai le malheur de baisser les bras un jour je sais que je le paierai comme j'l'ai dit plus haut je peux pas compter sur la majorite de mes collegues ils ne vivent que pour eux , que leur profit ils se foutent des autres et quand ils peuvent en casser un ils ne se genent pas , au lieu de dire en face ce qui ne va pas un de mes collegue fait des rapport sur tous nos fait et geste bon pour l'instemps rien ne m'est revenu aux oreilles donc je suppose qu'il en a pas fait sur moi mais bon bien souvent on remet tous sur le patron alors que certain employe sont encore plus pourri tout ca pour se proteger car lui ne fait rien sur le site des qu'il se sent attaque il sort qu'il va poursuivre le patron au prud'homme

J'ai moi meme eu pas mal de passages a vide et des moments de degout en 17 de metier, mais la passion l'as emporté.
Ajourdui je travaille dans l'obtique de representer au mieux le metier je fais beaucoups de sensibilisation aupres des patrons clients et public ainsi que des collegues maintenant je me dis qu'au moins moi je represente un vrai cyno et pour les autres c'est a eux de voir moi je m'efforce de representer au mieux le metier.

moi aussi je suis une battante et je m'acroche a ma passion et je suis tout a fait d'accord avec vous mais je m'aperçois que nous sommes de plus en plus a penser la meme chose et a en avoir ral le bol et là je vois un vrai probleme mais si ont ouvre notre bouche effectivement ont risque de perdre gros et cela et vraiment dommage

pourtant c'est moins pire qu'il n'y parait,seulement il y a certaines choses qui ne valent pas la peine de s'y attardé.
beaucoups d'entre vous médisent sur les sociétés qui cassent les prix,déjà comment pouvez savoir que les sociétés cassent les prix car vous n'êtes pas patron,de plus de se demandé comment font certains pour payer leurs cotisations cela ne vous regardes pas et ne devrait même pas vous germez dans la tête car ce n'est pas votre domaine.
Il y a une convention collective,des lois et des personnes pour les représentées,donc vous entant qu'employé vos droits sont défendus encors faut-il les faire valoirs et le jour ou un patron aura sa résidence secondaire aux prud'hommes,vous verrez qu'il changera d'optique.

Donc en sachant ça cela devrait vous enlevez un poids qui est inutile à votre niveau.

"Ne demandez pas ce que votre pays peut faire pour vous.Demandez ce que vous pouvez faire pour votre pays."

J.F.K

"NO PAIN NO GAIN"

Cela fait trés cliché mais cela est tellement vrai.

BOUNTYKILLER a écrit:

pourtant c'est moins pire qu'il n'y parait,seulement il y a certaines choses qui ne valent pas la peine de s'y attardé.
beaucoups d'entre vous médisent sur les sociétés qui cassent les prix,déjà comment pouvez savoir que les sociétés cassent les prix car vous n'êtes pas patron,de plus de se demandé comment font certains pour payer leurs cotisations cela ne vous regardes pas et ne devrait même pas vous germez dans la tête car ce n'est pas votre domaine.
Il y a une convention collective,des lois et des personnes pour les représentées,donc vous entant qu'employé vos droits sont défendus encors faut-il les faire valoirs et le jour ou un patron aura sa résidence secondaire aux prud'hommes,vous verrez qu'il changera d'optique.

Donc en sachant ça cela devrait vous enlevez un poids qui est inutile à votre niveau.

"Ne demandez pas ce que votre pays peut faire pour vous.Demandez ce que vous pouvez faire pour votre pays."

J.F.K

"NO PAIN NO GAIN"

Cela fait trés cliché mais cela est tellement vrai.

D'accord avec toi et ça n'a pas tjs été le cas :marrrant:

:jereflechi4: Sur ce sujet tout le monde chiale comme des gamins mais personne à part Wolf n'essaie de bouger son popotin, on pense juste à soi à sa petite personne, mais on essaie pas de changer les choses en groupes.


Alors franchement je vais vous dire, si vous êtes si pro et que vous vous sentez si concerner , vous essayeriez de faire quelques choses, ensemble et pas chacun dans son coin.

Je suis d'accord que c'est pas facile, je me suis aussi souvent découragé.
Mais au moins j'essaie de me battre pour moi et pour les autres et je pleure pas dans mon coin en attendant que ça passe :jereflechi4:

je tiens à rajouté aussi,que ce que vous fairez ce ne sera peut être par pour vous mais trés certainement pour les prochaines générations donc il faut se battre et se projeter dans l'avenire et ouvrire la voie.

ce qu'il faut voir c'est que nous, les agents sérieux sommes une minorité dans certains coins, et quand tu essaye de faire bouger les chose dans le bon sens, on te dégage parce que tu dérange (j'ai eu le cas y a pas si lomgtemps)

de plus je vois que seul les grand groupes respectent a la lettre la convention collective, les petites société, eux, s'arrangent avec, en faisant des coefs 120 aux cynos, en faisant bosser tout les week end, en ne respectant pas les temps de repos, en te sous payant le chien, etc etc....

moi je veux bien essayer de faire bouger les choses, ça j'en ai la force, mais tout seul, c'est un peu essayer de déplacer les alpes avec une pelle et une pioche...

quand n'aurons nous que des pro en agent cyno? parce que , de ce que je vois, eniron 1 personne sur 10 peut dire qu'il est reelement maitre chien, les autres se contentant d'avoir un chien, meme pas dréssé.

je sais que ce n'est qu'un début , il faut continuer le combat, mais a l'heure actuelle la demande en sécu est telle que les société s'en foute pas mal d'avoir du personnel qualifié, pourvu qu'ils aient du personnel...

bigdev a écrit:

ce qu'il faut voir c'est que nous, les agents sérieux sommes une minorité dans certains coins, et quand tu essaye de faire bouger les chose dans le bon sens, on te dégage parce que tu dérange (j'ai eu le cas y a pas si lomgtemps)

de plus je vois que seul les grand groupes respectent a la lettre la convention collective, les petites société, eux, s'arrangent avec, en faisant des coefs 120 aux cynos, en faisant bosser tout les week end, en ne respectant pas les temps de repos, en te sous payant le chien, etc etc....

moi je veux bien essayer de faire bouger les choses, ça j'en ai la force, mais tout seul, c'est un peu essayer de déplacer les alpes avec une pelle et une pioche...

quand n'aurons nous que des pro en agent cyno? parce que , de ce que je vois, eniron 1 personne sur 10 peut dire qu'il est reelement maitre chien, les autres se contentant d'avoir un chien, meme pas dréssé.

je sais que ce n'est qu'un début , il faut continuer le combat, mais a l'heure actuelle la demande en sécu est telle que les société s'en foute pas mal d'avoir du personnel qualifié, pourvu qu'ils aient du personnel...

je remet ce que j'ai mis plus haut :

voici le site de ce qui pourrait aider du monde, je demande moi et les copains qu'un soutien par la présence et des signature et pas d'argent

[Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]

bigdev a écrit:

c'est un peu essayer de déplacer les alpes avec une pelle et une pioche...

... touche pas a mes montagnes ! c'est bon je sort ---> []



sur ce je suis daccord avec vous que seul rien n'avancera .

donc pour [Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien] .

voila

thecorse a écrit:

Il faut bien reconnaître que la sécurité privée se contente souvent de mettre en scène des apparences et que la passion de la chose bien faite est rarement le moteur qui anime ses métiers.



Ceci posé, les solutions ne sont pas faciles à générer et à mettre en place. Il y a deux solutions

ou l’on attend de l’autorité publique la mise en place des conditions d’une professionnalisation rigoureuse de la branche, normes de recrutement et de fonctionnement, contrôles à tous les niveaux plus fréquents et rigoureux,



ou des initiatives plus ou moins collectives s’organisent en groupes de pression pour défendre l’instauration d’une déontologie ou de la qualité à la hauteur, mais là c’est l’aventure et l’émergence d’ambitions individuelles forcément génératrices de tensions et de désordres.



Pour ma part je recommande une voie moyenne, le dialogue, en amont, avec les acteurs du droit applicable et du financement des moyens publics ou subventionnés, c'est-à-dire principalement les élus et l’administration.



Il faut établir individuellement et collectivement une remontée des informations du terrain auprès des responsables à qui revient d’édicter les règles du jeu et leur contrôle. Là toutes les initiatives sont favorables et si elles sont suffisamment nombreuses et consistantes elles amèneront ces acteurs à plus de réalisme et d’adéquation aux besoins.



Il vaut mieux prévenir que guérir est la règle d’or et nous devrions y être particulièrement sensibles par l’expérience de terrain qui est la notre.

tout à fait d'accord mais pour la plupart, apparement c'est plus facile de mettre la tête dans le sable ou de chialer que d'adhérer à des idées ou de préparer un groupe de travail afin de rencontrer les autoritées compétentes.

Pour ma part je continue le combat avec un petit groupe de personne, et si on n'arrive pas à avoir quelques choses au moins on aurra essayer, et les autres profiterons peut-être d'un changement que l'on aurra provoquer, même si il n'ont rien fais pour je les en remercie car contrairement à eux nous ne sommes pas des individualistes.

Et les mecs comme Wolf ou K9 et tout ceux qui ont déjà signé notre projet ont compris que l'union fais la force et qu'il vaut mieux essayer que de se plaindre. (merci à tous)

C'est pas en se plaingnant qu'un soldat gagne la guerre

Dans la région ou je suis, en 7 ans, je n'ai rencontré que 6 vrais agts avec des chiens opé, des gas ouvert d'esprit aimant l'échange de savoir, le reste aucune motivation.

Sur les sites ou je me trouve actuellement je suis en contact avec des clients et j'ai régulièrement des questions sur les diplômes à avoir le chien comment cela se passe dressage suivit si ils m'appartiennent ou sont à la société qui m'enplois ect

Etant une femme le contact est différent aprés la surprise viennent les questions, ce contact permet d'entendre beaucoup d'apprioris des pointde vus étonnant parfois mais également des questions vraiment pertinante.
J'ai la chance d'avoir un bon contact avec les gens et quand ils me quitte j'entend : " on vois que vous êtes passionnée et cela me redonne du peps pour continuer.

Dans les collégues que j'ai croisé très peux sont ouvert avec les gens et on (les clients ,publique, ou autre rencontre nocturne) m'en font régulièrement la remarque, pas de sourires pas aimable et j'en passe quand au attitude du binôme en fait la politique du TPMG tous pour ma g****e les autre ils n'en ont rien à faire.
Perso je sais sans me lancer de fleurs que les personnes que j'ai croisé ne vois plus les agts de sécurité accompagnée de chiens de la même façon même si au départ le contact est chaud cardans le noir homme et femme seul la voix change.

Par rapport à d'autre "comme je l'ai déja dit je ne suis qu'une petite" mais j'adore faire de l'information concernant le cyno au grand public à mon niveau.
Je me sens vraiment seule mais pour rien au monde je ne veut arretter, mon métier est une passion.

Isa83 a écrit:

mon métier est une passion.

Travailler sans passion,
cela pourrait s'appeller de la prostitution.

thecorse a écrit:

Isa83 a écrit:

mon métier est une passion.

Travailler sans passion,
cela pourrait s'appeller de la prostitution.

Pour quoi elles ne sont pas passionnées elles
mort de rire mort de rire mort de rire
OK je sort.

personnellement je ne pleure sur mon sort a mon age se serait dommage
je constate tout simplement
et je ne medit par les societes
je constate tout simplement aussi
je suis prete aussi a me battre pour nos droit et nos valeur et cele fait des années que je le fait et j'ai fait partie de certaine greve pour nos droit et nos demande (chose que l'ont a obtenu) quand je bosser sur Paris mais il est vrai que ce n'etait une petite societe mais une enorme
cela fait + de 10 ans que je travaille dans le secteur de la prevention et la securite a mes debut je faisais souvent partie des premieres femmes dans la secu et les choses ont effectivement un peu changer depuis et heureusement. mais je dit se que je pense que cela plaise ou pas
j'ai vu beaucoup de collegue qui connaissaient leur boulot et l'aimais abondonner car il n'y a aucune reconnaissance et aucun respect pour notre travail fait (presser la grappe jusqu'a qu'il ai plus de jus ).
notre metier est effectivement une PASSION avant tout car si ont ne l"avait pas ont ne serait plus là
je me met aussi a la place des patron qui se batte pour survivre mais je vois aussi beaucoup de patron qui n'ont n'ont rien a faire tand que l'ont rapporte du chiffre
je me suis vu seul sur certain site ou j'appeler les responsable suite a des incident ou gros probleme et là personne au bout du fils .... obligé de me demerder SEULE et du meme coup relever l'image de la societe face au connerie de certain dit collegue
enfin bon j'espere que cela vas quand meme changer et je suis tjrs là a aussi bien aider mes collegue que mes patrons

Une question me chagrinne un peut.
je vous la poses ici.

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je ne sais pas si c'est dû au ras-le-bol mais je trouve que le forum cyno stagne pour l'instant certes chacun est occupé, mais de nombreux sujet aurrait peut-être valu que l'on s'attarde

tout a fait d'accord avec toi et je pense que c'est dû aux travail enfin j'espere :jereflechi4:

perso c est pas le travail
j ai le net au boulot aussi

mais plaine des fois on tourne bcp en rond dans les sujets ou alors on peut pas tout ecrire ou alors ca plait pas ou alors on peut pas etre franc

knpv a écrit:

perso c est pas le travail
j ai le net au boulot aussi

mais plaine des fois on tourne bcp en rond dans les sujets ou alors on peut pas tout ecrire ou alors ca plait pas ou alors on peut pas etre franc

entièrement en accords avec toi.

MICHAS Maxime a écrit:

knpv a écrit:

perso c est pas le travail
j ai le net au boulot aussi

mais plaine des fois on tourne bcp en rond dans les sujets ou alors on peut pas tout ecrire ou alors ca plait pas ou alors on peut pas etre franc

entièrement en accords avec toi.

ca change

d habitude les gens sont pas d accord avec moi

Rien ne vous empêches de créer des sujets.

au vu des certains postes on se rend compte que les "vrai" pro ne sont pas plus que 10 (ca reste mon avis)
donc à chaque fois on tourne en rond dans certains sujets

bonsoir à tous pour revenir à ce qui s'est dit en amont ben moi j'ai organisé ça
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ça demande du temps, de l'investissement et ça fait avancer les choses

knpv a écrit:

[
d habitude les gens sont pas d accord avec moi

Quelqu'un a dit "on peut rire de tout, mais pas avec tout le monde "

Sur un forum, bien sur, on est avec tout le monde, il faut donc mettre des formes, respecter les convictions et ne pas heurter les opinions, mais avec un peu de doigté (sur le clavier) on peut tout dire et tout contredire, mais cela demande un effort.

Je ne dis pas que l'on n'a pas le droit au coup de gueule, ou que l'on doit accepter tous les propos, seulement il faut trouver la bonne façon d'exprimer et le rôle des modérateur est de parer aux excés le plus rapidement possible.

Voilà les règles du jeu, à chacun de savoir y placer ses petits/

Il ne s'agit pas de plaire ou déplaire, il s'agit de ne pas heurter outre mesure et de ne pas être excessif, être respectueux sans être obséquieux.

Quand à aller au fond des sujets, là je crois que tout le monde l'espère, mais rare sont ceux qui peuvent y parvenir.

SSIAP a écrit:

bonsoir à tous pour revenir à ce qui s'est dit en amont ben moi j'ai organisé ça
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ça demande du temps, de l'investissement et ça fait avancer les choses

Y aura-t-il un site correspondant à cet élan ?

suite à cette rencontre j'ai proposé de confectionner un livret sur lequel apparaitrait les noms, coordonées et fonctions de tous les participants à cette journée afin de garder le lien entre tous et de faciliter l'echange d'information la plaquette sortira en septembre je vais creer ensuite effectivement un blog avec biensure en partenaire un liens arrivant sur ce forum comme je l'ai déjà fait sur le site de mon centre de formation
[Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]

ensuite j'organiserai une rencontre annuelle avec ces différents protagonistes

Knpv, ton chien volant comme avatar le faisait.

Mais le nouveau

Je suis hors sujet, je vais donc boire un ti-punch, lol.

il te plait mon avatar ?

allez

il est mignon sur la photo la

SSIAP a écrit:

suite à cette rencontre j'ai proposé de confectionner un livret sur lequel apparaitrait les noms, coordonées et fonctions de tous les participants à cette journée afin de garder le lien entre tous et de faciliter l'echange d'information la plaquette sortira en septembre je vais creer ensuite effectivement un blog avec biensure en partenaire un liens arrivant sur ce forum comme je l'ai déjà fait sur le site de mon centre de formation
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ensuite j'organiserai une rencontre annuelle avec ces différents protagonistes

je m'interroge sur la pub autour de l'événement qui sont les centres qui ont participé, les sociétés, etc....

j'applaudis l'initiative.

Mais pourquoi à l'heure de l'Europe, ne pas pousser plus loin et demander un législation identique pour la profession dans chaque pays de l'union

Il faudrait au préalable que la législation française soit appliquée
par toutes les sociétés.
Et c'est loin d'être le cas, cf. tous les posts concernants le ras le
bol de certains aps ou cyno.

knpv a écrit:

au vu des certains postes on se rend compte que les "vrai" pro ne sont pas plus que 10 (ca reste mon avis)
donc à chaque fois on tourne en rond dans certains sujets

Dans tous ce que tu feras dans ta vie à un moment ou un autre tu finiras par touner en rond.
Maintenant créer des sujets sur le forum et nous verrons bien,de plus si tu en créer plusieurs cela retardera l'échéance du fait de tourner en rond.

Aller le pro à ton clavier.

ced a écrit:

SSIAP a écrit:

suite à cette rencontre j'ai proposé de confectionner un livret sur lequel apparaitrait les noms, coordonées et fonctions de tous les participants à cette journée afin de garder le lien entre tous et de faciliter l'echange d'information la plaquette sortira en septembre je vais creer ensuite effectivement un blog avec biensure en partenaire un liens arrivant sur ce forum comme je l'ai déjà fait sur le site de mon centre de formation
[Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]

ensuite j'organiserai une rencontre annuelle avec ces différents protagonistes

je m'interroge sur la pub autour de l'événement qui sont les centres qui ont participé, les sociétés, etc....

j'applaudis l'initiative.

Mais pourquoi à l'heure de l'Europe, ne pas pousser plus loin et demander un législation identique pour la profession dans chaque pays de l'union

Comme CED j' l'initiative, effectivement nous on essaie de créer une fede europeenne (femcs) afin de tenter de faire bouger les choses cyno au niveau europeen, mais cela pourrait être fait pour la sécu entiere.

ced dit
je m'interroge sur la pub autour de l'événement qui sont les centres qui ont participé, les sociétés, etc....
la seule pub qui peut etre faite sur cette rencontre ce serait peut etre la miene, c'est à dire le fait d'avoir compris que tout le monde avait des problématiques et d'avoir réussi à faire accepté malgrès la prétention mal placée et le sceptisime des français en générale que je suis "et fier de l'etre" et en plus cette faculté à critiquer les initiatives sand but commerciale, que ce serait mieux d'echanger et de trouver des solutions ensemble plutot que de rester dans son coin et d'esperer des rassemblements entre gens de la profession sans jamais les réaliser

je me fache mais y à des fois yà de quoi :meditation: