declaration accident du travail !!!

Bonjour a tous.
1/ Suite a mon agréssion le 21/06 mon employeur m' a déclarer en maladie alors que l'agression a eu lieu sur le lieu de travail, le 03/07.
2/ étant pas d'accord avec ce fais j' ai déclarrer moi même mon accident le 10/07.
3/ mon employeur a fais la déclaration égale. mais en déclarant moi comme agrésseur.
3/ le 01/08 la secu ma reconnu en accident du travail.

Questions: Une t'elle démarche d'un employeur. est beaucoup sanctionner pas les prud'homme ???

là je sèche renseigne toi dans les prud'homme ou à un syndicat

Pourrais-tu reformuler autrement surtout au niveau des dates et de la maniére dont cela c'est passé car je ne comprend pas désolé.

Bonjour,

Je suis la femme de David et je travaille en tant que collaboratrice RH dans une entreprise du bâtiment.

Lorsqu'un accident survient pendant le temps de travail, qu'il soit causé directement par le fait du travail ou non, l'employeur est tenu de procéder à la déclaration d'accident du travail (AT) auprès de la Sécu. En aucun cas, ce n'est à lui de juger du caractère professionnel de l'accident.

Par exemple si une personne fait un malaise pendant son temps de travail, l'employeur doit faire la déclaration d'AT. La Sécu définira ensuite, après enquète, si le malaise s'est produit du fait du travail ou d'un état de santé antérieur, ce qui définira le caractère professionnel ou non.

Si l'employeur ne remplit pas cette obligation, le salarié peut lui-même faire la déclaration auprès de la Sécu, ce qui d'ailleurs a été votre cas.

Par contre, je ne comprends pas vraiment le sens de votre question.
De quelle démarche parlez-vous?
Le fait qu'il n'ait pas déclaré l'accident ou le fait qu'il ait porté un jugement sur les circonstances et qu'il vous ait désigné comme l'agresseur?
Pourquoi voulez-vous le mettre aux prud'hommes?

Isabelle

Ta femme devrait prendre ta place David40 mort de rire Bonne inter. Mais il a mal , je pense formuler le probléme .

mort de rire ouais je sais. Elle est calé dans son domaine

Il en faut mon frére , elle devrait être sur le Forum sur la même rubrique . Mais tu je sais que tu es au top le tap.avosordres

bonjour

C'est pour un enciens collegue qui a mie mon employeur au prud'homme
et dans son dossier je pense qu'il a tous interrer a mentionné ce probleme.

Merci ...

Rempla' je voudrais te contacter pour quelques petites choses:D

Comme pas de nouvelle, j'ai l'impression d'être le 14 Juillet sur les Champs Elysées

@+