Les jambes brisées au travail, il demande réparation

Les jambes brisées au travail, il demande réparation

M. L. ne marchera jamais plus. Le 30 juin 2006, alors qu'il déplaçait d'imposants blocs de béton pour le compte de la société de recyclage de déchets qui l'employait, l'un des éléments s'est détaché, lui brisant les deux jambes. Jeudi, devant le tribunal de grande instance de Boulogne-sur-Mer, il demandait réparation.

C'est en fauteuil roulant que M. L. s'est présenté à la barre, en tant que victime. Il a eu les deux jambes brisées par la chute d'un bloc de béton pesant deux tonnes et qu'il manipulait alors qu'il était accroché à une élingue fixée à un manitou conduit par un de ses collègues. M. L. n'a pas eu de chance, les fractures ont débouché sur une infection et il a fait un malaise cardiaque. Il ne remarchera probablement jamais.

C'est l'élingue qui soutenait le bloc de béton qui a cédé. L'enquête a démontré qu'elle n'était pas adaptée à la charge qu'elle tractait et que l'opération à laquelle M. L. se livrait, tenait plus du bricolage qu'autre chose. « J'ai l'impression que les ouvriers étaient livrés à eux-mêmes », déclare le président. M. L. va dans le même sens, indiquant qu'avant son accident, il se plaignait souvent de travailler avec du matériel inapproprié.

Son avocat à demandé 50 000 E de provision pour le préjudice que M. L. a subi. Quant à l'avocat général, il a requis une amende de 15 000 E. Le jugement sera rendu le 11 décembre. •

source : lavoixdunord.fr

il serai temps que certaines entreprises prennent leurs responsabilités lors d'accident pareil .

Et le droit de retrait ?
L'ouvrier sait que l'élingue est inadaptée et il fait le levage tout de même???
C'est idiot!
Une élingue doit être validée par une entreprise de certification genre Apave, si elle est usée, elle doit être remplacée sur le champs.

et pas cher payé l'amende si l'élingue n'a pas été vérifiée je frapperai plus fort (augmentation de l'amende) il faut frapper la où ça fait mal au portefeuille et le CHST il faisait quoi? espérons que le blessé sera indemnisé et que l'entreprise ne fera pas durer l'affaire en faisant appel sur appel